Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne Sorgfalt arbeiten und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungTja, das einzig Positive war, dass man pünktlich Feierabend hatte.
Pünktliche Bezahlung.
So ziemlich alles. Ein 2. Mal würde ich hier meine Ausbildung nicht machen.
Vorgesetztenverhalten, teilw. Chaotische Arbeitsweise des Unternehmens
Auszubildende sollten wirklich ausgebildet werden und nicht als billiger Angestellter gesehen werden. Feedback Gespräche für Mitarbeiter und Azubis. Respekt unterhalb der Kollegen.
Auf Mitarbeite eingehen. Vorschläge umsetzen.
Der am besten bewertete Faktor von Eurofresh Logistics (DFDS) ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Doch, da gibts nichts zu meckern. Man muss was dafür tun, aber am Ende kommt was dabei rum.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Eurofresh Logistics (DFDS) ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Unterirdisch. Sehr viel Geschrei um Nichts. Gern dürft auch einfach mal gelobt werden, anstatt permanent getatelt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Innerhalb des Betriebs, keinerlei Aufstiegschancen.
Kann man, wenn man am Ball bleibt. Um ehrlich zu sein, bleibt aber nicht viel Zeit dafür!
