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EVG Elektro-Vertriebs-Gesellschaft Martens GmbH & Co. KG als Arbeitgeber
EVG
Elektro-Vertriebs-Gesellschaft
Martens
GmbH
&
Co.
KG
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Homeoffice
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Kantine
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man besitzt sehr viele Freiheiten, Urlaubstage kann man sich spontan nehmen, wenn es einem nicht gut geht reicht ein Telefonat. Generell entspannte Atmosphäre
Was Mitarbeitende schlecht finden
Verbesserungsvorschläge werden abgelehnt, die Arbeiter werden ungerecht behandelt und willkürliche Beförderungen und Gehaltserhöhung mittels sippenwirtschaft
Verbesserungsvorschläge
Modernisierung der Arbeitsplätze und gleichberechtigte Behandlung der Arbeiter
Mitarbeiter und deren Leistung wertschätzen
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EVG Elektro-Vertriebs-Gesellschaft Martens ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Produktionsschulungen für manche Bereiche sind angedacht, aber scheitern in der Umsetzung. Ebenfalls keine Aufstiegsmöglichkeiten außer man versteht sich mit den (männlichen) Vositzenden gut.
Um Fortbildungsmöglichkeiten muss man monatelang betteln bis sich darum gekümmert wird. Gewünscht ist es eher nicht - Mentalität "den selben Stiefel einfach immer weiter und keine Veränderung" merkt man an jeder Ecke (so wie schon angesprochen)
Kaum Weiterbildung, Aufsteigen unmöglich, Interne Stellenausschreibung gibt es nicht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- EVG Elektro-Vertriebs-Gesellschaft Martens wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet EVG Elektro-Vertriebs-Gesellschaft Martens besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EVG Elektro-Vertriebs-Gesellschaft Martens als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 27% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EVG Elektro-Vertriebs-Gesellschaft Martens als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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