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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
FactSet
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
FactSet
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    73%73
  • HomeofficeHomeoffice
    73%73
  • EssenszulageEssenszulage
    64%64
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    64%64
  • InternetnutzungInternetnutzung
    55%55
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    45%45
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    45%45
  • DiensthandyDiensthandy
    45%45
  • ParkplatzParkplatz
    45%45
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    45%45
  • BarrierefreiBarrierefrei
    36%36
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    36%36
  • CoachingCoaching
    27%27
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    18%18
  • RabatteRabatte
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Great Colleagues, and if enough people are there, you do not have to do too much overtime.
Bewertung lesen
Trotz der leichten Mängel bei der Richtungsvorgabe gibt es viele Initiativen, um Mitarbeiter auch neben der Arbeit zu fördern. Das fängt bei Interessengruppen an und geht über Soft Skills bis hin zu Wellnessprogrammen, die immer wieder angeboten werden. Die Arbeit ist spannend und biete durch die flexiblen Arbeitsmodelle eine sehr gute Work-Life-Balance
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Low salary, no benefits, no clear progression.
Bewertung lesen
Es ist gelegentlich schwer, für aufgabenbezogene Fragen den richtigen Ansprechpartner zu finden. Da das Unternehmen expandiert, gibt es immer neue Schnittstellen und Kollegen, andere Stellen werden umstrukturiert, fusionieren oder werden anders aufgeteilt - das könnte besser kommuniziert werden.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Match the competitors, Bloomberg and CapIQ. You can not expect people to do their best if the difference between your best and doing nothing is 1% raise.
Bewertung lesen
Klarere Zielvorgaben, Aufgaben- und Jobbeschreibungen würden die wenige Kritikpunkte sicherlich noch verbessern.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,8

Der am besten bewertete Faktor von FactSet ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Grundsätzlich herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre, sowohl im Büro als auch online (bei Arbeit im Heimbüro oder mit Kollegen anderer Standorte). Einziges Caveat ist die momentan laufende Umstrukturierung, die für etwas Unruhe sorgt.
4
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Its really hard to move up.
2
Bewertung lesen
Es gibt Möglichkeiten, sich weiterzubilden, allerdings ist hier auch ein bisschen Eigeninitiative gefragt.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • FactSet wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet FactSet besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FactSet als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FactSet als eher modern.