Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungSelbstbewusstsein, das sie die Besten sind
Soziale Kompetenz
Man begenet sich auf Augenhöhe
Es wird versucht das Arbeitsklima mit externe Hilfe zu verbessern,
es wird aber nicht von oben vorgelebt und ermöglicht.
Pünktliche Bezahlung, nettes Kollegium
Kein Durchsetzungsvermögen Vermögen und die lang arbeitenden mitarbeiter nicht wertschätzen
Inkompetenz, schlechte Führung
Schlechte Work-Life-Balance, Überstunden werden Ende des Monats auf 0 gestellt, zwei Schichten im Büro,
Befehlskultur,Beratungsresistent,Ungleichbehandlung
Lohn mal überprüfen nach jahrelanger Zugehörigkeit
Lohn Triefverträge
Mal Aufenthalt tisch hauen
Sportangebote am Standort Borchen
Mehr Vertrauen in die eigenen Mitarbeiter.
Das Führungsverhalten muss auf jeden Fall verbessert und modernisiert werden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fenstertechnik brand ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Schulungen oder ähnliches?
Absolute Seltenheit
Immer dieselben bekommen weiterbildung
vereinzelt werden Weiterbildungen gefördert aber nicht belohnt.
