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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,1Gehalt/Benefits
    • 2,3Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 1,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 1,3Kollegenzusammenhalt
    • 1,3Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 1,4Interessante Aufgaben
    • 1,3Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,2Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    100%100
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

ich finde die Transparenz und das Einbeziehen der Mitarbeiter in die Vereinsentwicklung sehr gut. Der privaten und persönlichen Situation wurde immer Verständnis entgegen gebracht und gemeinsam nach Lösungen gesucht
entwickelt immer neue Ideen für eine gute Arbeitsatmosphäre
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

fällt mir nichts ein
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Verbesserungsvorschläge

weiß nicht, vielleicht nicht soo geduldig und verständnisvoll gegenüber Systemstörern zu sein, eher eine Konsequenz für solche Kollegen.
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,1

Der am besten bewertete Faktor von ffb e.v ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


verständnisvoll
5
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Es gibt immer die Möglichkeit, sich innerhalb des Vereines weiter zu bilden. Jeder Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin soll mindestens eine Fortbildung im Jahr machen, weitere Wünsche werden berücksichtigt
4
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ffb e.v wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet ffb e.v schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ffb e.v als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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