Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Fink?

Fink wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Fink schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Fink als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Fink das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fink wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fink als eher modern.

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Fink
GmbH
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,1Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 1,8Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 2,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebliche Altersvorsorge
100%100
Firmenwagen
67%67
Internetnutzung
67%67
Diensthandy
67%67
Parkplatz
67%67
Mitarbeiter-Events
33%33
Flexible Arbeitszeiten
33%33
Gesundheits-Maßnahmen
33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Inzwischen leider nur die Arbeit an sich selbst und die Kollegen.

Oktober 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Der schnelle Rausschmiss mit einer Art erpresserischem Aufhebungsvertrag hat in diesem Unternehmen Tradition. Noch nie habe ich ein Unternehmen erlebt, in dem in so kurzer Zeit so viele Kollegen gekündigt wurden.
Alleine in meinen fast zwei Jahren in diesem Unternehmen bei ca. 23 - 28 Mitarbeitern, wurden mindestens 12 Leute rausgeschmissen und ca. weitere 5 haben von sich aus gekündigt.

Oktober 2025Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Ich sehe keine Optionen für Verbesserungen, solange man in der obersten Etage nicht einsieht, dass man auch selbst Fehler macht und diese nicht immer nach unten abwälzt, sowie endlich mal zu dem steht, was man zugesagt hat.
Auch wird man wohl nie verstehen, dass viele Arbeitsschritte weit komplexer und zeitaufwendiger sind, als es die Geschäftsleitung wahr haben will.

Oktober 2025Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Fink ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Wenn man nicht gerade in eine bestimmte Ecke gedrängt wird, kann der Job hier sehr abwechslungsreich sein und ich habe trotz großer Schwierigkeiten gerne dort gearbeitet.
Allerdings werden Weiterbildungen usw. mehr nach Sympathie als nach Notwendigkeit vergeben.

Oktober 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

1,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fink ist Vorgesetztenverhalten mit 1,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Was ich nie erwartet hätte, dass sich meine Wahrnehmung zum Vorgesetztenverhalten so rapide ändern könnte. Trotz aller Schwierigkeiten hatte ich das Verhalten immer als akzeptabel hingenommen.
Doch zur Kündigung muss ich leider sagen, hat die Geschäftsleitung ihr wahres Gesicht gezeigt. Keine Vorwarnung, keine Einhaltung von getätigten Versprechen und am Ende ein Verhalten, das jedweden Stil vermissen lässt.
Meine Angebote auf eine gemeinsame gütliche Einigung wurde auf sehr unschöne Art vom Tisch gefegt, es gab nicht den Funken von Bereitschaft, die ...

Oktober 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Befriedigend

Juni 2026Bewertung lesen

Am Ende sind die einzigen Karrierepositionen fix besetzt und Weiterbildungen werden nur selten nach Notwendigkeit, sondern meistens nach Sympathie vergeben.
Wer es schafft, sich unentwegt einzuschleimen, kommt voran.

Oktober 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Fink wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Fink schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Fink als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fink als eher modern.