Ihr Unternehmen?
FitXtra e.K. als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,2Gehalt/Benefits
- 1,2Image
- 1,2Karriere/Weiterbildung
- 1,2Arbeitsatmosphäre
- 1,3Kommunikation
- 1,5Kollegenzusammenhalt
- 1,2Work-Life-Balance
- 1,2Vorgesetztenverhalten
- 1,2Interessante Aufgaben
- 1,2Arbeitsbedingungen
- 1,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,3Gleichberechtigung
- 1,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich habe dort keine gute Erfahrungen gemacht, bin froh das ich schnell was anderes gefunden habe und dort nicht mehr hin muss.
Das Sie mit auf der Fläche sind, und uns immer wieder motivieren. Halbbe drei Monate gab es ein Teammeeting und alle durften da sogar mit reden, klar gab es auch mal Kretik punkte, aber hey wo gibt's die nicht !
Dass versucht wird ein Moderne und positive Atmosphäre für den Kunden zu ermöglichen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
So geht man nicht mit Menschen um !!
Arrogante Art, Respektlosigkeit gegenüber Mitarbeiter und Kunden . Werde ich niemals weiterempfehlen
Dass in den Fitnessstudios verschlissene oder kaputte Kraftgeräte teils wochenlang defekt bleiben oder kaputt als "durchaus zumutbar" deklariert werden.
Ein Anspruch auf reguläre Pausenzeit besteht nicht und es wird schon bei einer kurzen Brotzeit (an einem 8 Stunden Tag) druck gemacht dies schneller zu tun.
In 18 Monaten wurden 19 Mitarbeiter gegangen bzw. haben ihre Beschäftigung dort aufgegeben. Es wird nach Fehlern gesucht bzw durch überzogene Kontrolle (siehe weiter unten) erzwungen und damit Negative Entscheidungen zum Nachteil des Arbeitnehmers begründet.
...
Kameraüberwachung der Studios; Abends bis 23.00 Uhr, morgens wieder ab 08.00 Uhr
Verbesserungsvorschläge
Für dieses Studio hilft nur noch einen gescheiten Geschäftsführer wechsel, der bereit ist für seine Kunden da zu sein , der bereit ist zu investieren, der seinen Mitarbeitet respektvoll behandelt und nicht wie dreck behandelt. Der bereit ist faires Gehalt zu bezahlen sodass man Miete, Auto, Kinder usw alles was dazu gehört halten kann.
Einführung eines Menschlicheren, Rationaleren und Faktenorientierteren Führungsstils.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von FitXtra e.K ist Kollegenzusammenhalt mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Was ich euch zu meinen Kollegen sagen kann ist, dass ich bis jetzt nur Positive Erfahrung gemacht habe. Es war immer jemand da wo ich Hilfe gebraucht habe, selbst wenn der eine oder andere schon in den Feierabend war, war es nie ein problem das jemand sofort vor ort da war. Deswegen kann ich das was im Internet steht über FitXtra in meinem fall nicht bestätigen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FitXtra e.K ist Gehalt/Benefits mit 1,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wäre schön wenn man sich selbst damit ernähren könnte
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung werden gefördert, was ich sehr gut finde du dass Unternehmen legt da auch großen Wert darauf.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- FitXtra e.K wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet FitXtra e.K schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FitXtra e.K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen