Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Rabatte
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungGroßartiges Team und Unternehmen, das für die für mich richtigen Werte steht
Mehr Nachhaltigkeit, Klare Kommunikation, Ziele festlegen, mehr Transparenz, mehr Führung. Mehr Empathie gegenüber den Mitarbeitern. Mehr Offenheit bei Gehaltsverhandlungen und Gespräche auf Augenhöhe.
Klare Kommunikation, Ziele festlegen, mehr Transparenz, mehr Führung. Mehr Empathie gegenüber den Mitarbeitern. Mehr Offenheit bei Gehaltsverhandlungen und Gespräche auf Augenhöhe.
Der am besten bewertete Faktor von foodloose ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Team ist insgesamt recht jung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von foodloose ist Gehalt/Benefits mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Gehälter werden pünktlich gezahlt. Es gibt neben dem Gehalt (12 Gehälter) keine weiteren Sozialleistungen für die Mitarbeiter. Ein Corona-Bonus wurde nicht gezahlt, obwohl die Branche von der Pandemie nicht betroffen war.
Es gibt keine Kriterien für beruflichen Aufstieg und mir wurden keine Perspektiven geboten. Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es bedingt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
man kann sich - wenn man möchte - stetig weiterentwickeln und neue Aufgaben annehmen
Es gibt keine Kriterien für beruflichen Aufstieg und mir wurden keine Perspektiven geboten. Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es bedingt.
Es gibt keine Kriterien für beruflichen Aufstieg und mir wurden keine Perspektiven geboten. Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es bedingt.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.
