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Gabelstapler 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 4,5Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Alle 11 Bewertungen entdecken

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gabelstapler - Center Kamen
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Professionell arbeiten und Überlegt handeln.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Gabelstapler - Center Kamen
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    91%91
  • DiensthandyDiensthandy
    91%91
  • FirmenwagenFirmenwagen
    82%82
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    73%73
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    64%64
  • HomeofficeHomeoffice
    64%64
  • ParkplatzParkplatz
    64%64
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    55%55
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    45%45
  • CoachingCoaching
    36%36
  • RabatteRabatte
    27%27
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    18%18
  • InternetnutzungInternetnutzung
    9%9
  • EssenszulageEssenszulage
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Zusatzleistungen bzw. Sonderzahlungen wie zB Weinachts und Urlaubsgeld, Business Bike, Barmenia Mitgliedschaft und Cooperate Benefits
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Man kann seinen Job im Außendienst in Ruhe erledigen ohne ständig kontrolliert zu werden. Für mich sehr angenehm
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Innovativ und flexibel, kurze Wege bei Entscheidungen
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Soziale Einstellung
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Kurze Dienstwege
Zusammenhalt der Mitarbeiter
Top Innendienst Mitarbeiter
Im Vergleich zu vielen anderen Unternehmen relativ geringe Fluktuation
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

hier fällt mir nichts ein
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da fällt mir nichts ein
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fällt mir nicht wirklich was ein…..
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da fällt mir nix ein...
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Modernisierung schneller angreifen und ernst nehmen
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- Gleichberechtigung
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Meiner Meinung nach ist alles Top.
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Mehr Transparenz bei Einkaufspreisen
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dazu fällt mir nix ein...
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Gabelstapler - Center Kamen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Zuvorkommend.
5
Bewertung lesen
das angesammelte Wissen und die Erfahreung sind geschätzte Fachkompetenzen. Kollegen, die körperlich an ihre Grenzen stoßen (könnten) erhalten auch Unterstützung, gerne von Kollegen, welche von den erfahrenen lernen können. So verteilt man Wissen und Kompetenzen weiter
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gabelstapler - Center Kamen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Gabelstapler - Center Kamen besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gabelstapler - Center Kamen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gabelstapler - Center Kamen als eher modern.