Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das ich in die Kreativprozesse eingebunden wurde und mir mehr und mehr Vertrauen und damit auch komplette Projekte anvertraut wurden. Ich kann mich auch in den anderen Bewertungen Null wiederfinden.
Der vertrauensvolle Umgang sucht seines Gleichen. Man ist gerne im Büro und leistet gute Arbeit auf professioneller Augenhöhe.
Chancengeger
Was Mitarbeitende schlecht finden
Pausenräume etwas zu klein, geht allerdings nicht besser.
Keine Agenturhunde
Verbesserungsvorschläge
Zeit nehmen und mehr Prozesse standardisieren, damit mit jedem Projekt nicht das Rad neu erfunden werden muss. Das würde auch das Training neuer Mitarbeiter erleichtern.
Agenturräume mit seperaten Räumen. Eine größere Werbetechnik finden.
Agentur vergrößern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Goldfisch Art ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Kollegen sind sehr freundlich und man versteht sich wie Freunde. Es herrscht ein tolles Miteinander und man hilft sich gegenseitig. Bei Problemen hatte ich immer einen Ansprechpartner.
Es wird Rücksicht auf Meinungen und Ansichten genommen. Durch regelmäßige gemeinsame Mittagspausen wurde der Zusammenhalt gestärkt. Im Arbeitskontext wurde immer sehr gut miteinander gearbeitet
Durch die generelle gute Stimmung war die Zusammenarbeit mit dem Kollegium kein Problem. Jeder versuchte den Anderen aufs Beste zuzuarbeiten.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Goldfisch Art ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt bestimmte Kernarbeitszeiten. Obwohl mit Gleitzeit geworben wurde, wie z. B. eine Stunde früher anzufangen und dafür früher zu gehen, wird dies in der Praxis nicht gerne gesehen. Home Office ist nicht möglich. Positiv ist die Möglichkeit einer Vier-Tage-Woche.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Man hat stets die Möglichkeit sich weiterzubilden und andere Bereiche kennenzulernen.
Wurde ermöglicht und angeboten, aber es fehlte oft die Zeit es auch in Anspruch zu nehmen, weil immer Arbeit da war.
Zusätzliche Skills lernte man nur in der täglichen Arbeit am laufenden Projekt, was durchaus sehr lehrreich sein konnte. Habe aber in der Zeit keine Fortbildung oder Schulung über meine grundlegenden Aufgaben hinaus erfahren.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Goldfisch Art wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Goldfisch Art besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Goldfisch Art als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Goldfisch Art als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
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