Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Diensthandy
Internetnutzung
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Barrierefrei
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Essenszulage
KantineWird viel gelobt, kein Geschreie wenn was nicht passt sondern Lösungen gefunden
er sagt selten NEIN
Immer ein offenes Ohr für jeden.
Seine Offenheit. Man kann über alles reden und es wird versucht immer eine Lösung zu finden.
Tolles Team, Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr
Er sollte in manchen Situationen schneller und direkter entscheiden
Ergreift manchmal Partei wenn bestimmte Personen mit einem Problem kommen
Es sollten alle Abteilungen die Spätschicht übernehmen... abwechseln
Schlechtes Personal nicht noch belohnen
Mehr Werbung machen
Gehaltserhöhung ;-)
Neues Gebäude. Dies ist aber schon in Planung
Der am besten bewertete Faktor von Haas ist Arbeitsatmosphäre mit 4,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Es wird gelobt aber auch kritisiert. Nicht immer ist alles fair. Aber größtenteils schon.
Wer sich hier nicht wohlfühlt, dem kann man auch nicht mehr weiterhelfen.
Zu Laut, zu viele privat geführte Gespräche mit Kunden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Haas ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Funktioniert weitgehend.
Die Kommunikation könnte besser sein. Was Kleinigkeiten angeht, bekommt nicht immer jeder alles mit. Und größere Dinge werden manchmal erst kommuniziert, wenn man eigentlich schon alles anderweitig mitbekommen hat. Bessere und zügigere Kommunikation ist wünschenswert.
Muss verbessert werden. Vieles noch unklar
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Chef ist immer für alles offen und unterstützt alles was wir wollen. Alles
Es gibt Weiterbildungsmöglichkeiten, die teilweise von der Firma unterstützt werden. Man sollte einfach immer mit den Führungskräften reden. Dann ist einiges möglich.
Weiterbildungen werden aktiv unterstützt und sind gerne gesehen.
Keine Chance auf beruflichen Aufstieg. vereinzelt Chancen zur Weiterbildung.
