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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Firmenwagen
- Essenszulage
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Projekte, gute Qualität des Produktes, traditionsreich
Was Mitarbeitende schlecht finden
Durch mangelnde Führungskompetenz und der damit verbundenen Struktur das Arbeiten zu sehr nervlich anstrengt und das Tratschen begünstigt wird.
Verbesserungsvorschläge
Führungspersonal coachen um alle Negativpunkte besser lösen zu können.
Mehr Wert auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter legen. Arbeitsplätze, soziale Einrichtungen etc. modernisieren und besseren Wohlfühlfaktor schaffen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HANKE Bau- und Projektentwicklungs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet HANKE Bau- und Projektentwicklungs schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HANKE Bau- und Projektentwicklungs als eher traditionell.
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