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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Benefits
    • 3,2Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 34 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    35%35
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    32%32
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    32%32
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    24%24
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    24%24
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    21%21
  • RabatteRabatte
    18%18
  • DiensthandyDiensthandy
    18%18
  • InternetnutzungInternetnutzung
    15%15
  • HomeofficeHomeoffice
    12%12
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    12%12
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • CoachingCoaching
    9%9
  • BarrierefreiBarrierefrei
    3%3
  • KantineKantine
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Bezahlung immer pünktlich
Bewertung lesen
Leider immer weniger..
Bezahlung immer pünktlich
Bewertung lesen
Immer pünktlich gezahlt
Bewertung lesen
Egal welche Sorgen, Fragen, oder Wünsche man hatte, es wurde viel getan für mich als Mitarbeiter.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Schlechte Kommunikation mit den Vorgesetzten
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Leider kein vertrauen
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Es gab nicht wirklich was negatives.
Bewertung lesen
-gehalt ist noch immer nicht fair wenn man als Führungskraft mit Verantwortung und Mitarbeiter Führung zutun hat
Alles Andere, nicht zu empfehlen … es gibt auch keine Benefits
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsführung sollte mehr bzw. direkt auf die normalen Mitarbeiter eingehen und nicht über die Abteilungs und Objektleitung
Bewertung lesen
Malwieder auf offene Kommunikation setzen. Gute Arbeit kommt auch von gutem Gehalt.
Mehr auf die Fragen der Mitarbeiter eingehen
Bewertung lesen
-Siehe oben
-monatlich eine Betriebszeitung
-Belohnung für Mitarbeiter die sich für die Firma einsetzen z.b. nicht einmal im Jahr erkranken oder den Kunden immer zufrieden stellen
Würdigt die Leistungen der Arbeitnehmer, leere Versprechungen bringen in der heutigen Zeit niemanden etwas.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,9

Der am besten bewertete Faktor von hanrath gruppe ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Völlig in Ordnung
3
Bewertung lesen
Aufgrund der breit gefächerten Dienstleistungen (Sicherheit, Fahrzeugerprobung und Logistik) sind die Aufgaben oft abwechslungsreich und interessant.
4
Bewertung lesen
Hängt immer vom Arbeitsort ab.
vom gelände her interessant
4
Bewertung lesen
Der Job macht mir seit 7 Jahren einen riesen Spaß, doch manchmal wären weitere Projekte eine willkommende Abwechslung.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von hanrath gruppe ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Findet hauptsächlich per E Mail statt. Der BR hat scheinbar keine Informationen oder Meinung.
Kommunikation zwischen Abteilungsleitung und Geschäftsführung schlecht
1
Bewertung lesen
Generell wenn man als Angestellter eine Frage zum Job hat bekommt man auch eine Antwort. Lösungen werden gern gesehen wenn es nicht über den längeren Dienstweg geht.
Was ist das?
1
Bewertung lesen
mit der obersten Fhrung kaum vorhanden, zusagen werden nicht eingehalten , termine ignoriert
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).


Völlig in Ordnung
3
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Weiterbildungen wurden gefördert.
5
Bewertung lesen
Könnte deutlich mehr Angeboten werden
schauen wir mal was geht
3
Bewertung lesen
Durch individuelle Aufstiegsmöglichkeiten ist die Weiterbildung gesichert. Ebenso jährlich neue Angebote zum Aufstieg innerhalb des Unternehmens
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • hanrath gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet hanrath gruppe schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen hanrath gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 34 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei hanrath gruppe als eher modern.

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Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kunden aus dem Fokus verlieren und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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