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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
ParkplatzKleines Unternehmen in dem man als Berufseinsteiger viel lernen kann und aus allen Bereichen eines Unternehmens was mitnehmen kann, aber zu einen vergleichsweise kleinen Gehalt. Es gibt einen Parkplatz vor der Tür.
Absprachen werden nicht immer eingehalten. Egal was umgesetzt werden soll, es hängt alles ewig auf dem Tisch vom Vorgesetzten. Viele Themen werden angefangen und nie beendet. Kein Homeoffice erwünscht, technisch aber möglich, sogar Laptops wurden angeschafft und vergammeln in irgendeiner Ecke. Gleitzeit nicht möglich.
Modernere Software/Programme, damit nicht so viel händisch erledigt werden muss. Angefangene Themen schneller umsetzten und zu Ende bringen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Harder Marketingsysteme ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Firma trägt leider nicht wirklich dazu bei, dass ein tolles Betriebsklima herrscht. Der Vorgesetzte redet auch gerne mal schlecht über die anderen Kollegen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Aufstieg im Unternehmen auf Grund der Größe (4Personen) nicht möglich, Weiterbildung grundsätzlich machbar.
