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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 2,7Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).
Alle 7 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Parkplatz
- Kinderbetreuung
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Coaching
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre im Büro in Triefenstein, super nette und hilfsbereite Mitarbeiter:innen. Flache Hierarchien, man arbeitet direkt mit der Geschäftsführung zusammen, wodurch man sehr viel lernen kann.
Waldkindergärten sind einfach super.
Dass sie Verständnis für die einzelne Person und deren Lebenslage haben. Bsp. bin ich alleinerziehend und es wird für mich immer passend gemacht, so dass ich mich wohl fühlen kann und nicht gestresst werde.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bisher habe ich noch keine schlechten Erfahrungen mit h&b learning sammeln können.
Willkommen im sozialen Bereich: In der obersten Führung altes Hierarchiedenken, kein Interesse am Teamspirit oder Pädagogik vor Ort. Der Laden muss laufen und vermutlich soll dabei die Kasse klingeln - zumindest ist das der Eindruck, der entsteht.
Verbesserungsvorschläge
Ich kann nur über das Büro in Triefenstein reden. Hier ist aktuell noch vieles analog, da würde ich mir in Zukunft etwas mehr Digitalisierung wünschen.
Man müsste schon die Inhaberin in der Zentrale austauschen oder einem wirklich guten, andauernden Führungsseminar unterziehen. Vermutlich sind die Mängel aber tief in der Persönlichkeit sowie dem Menschenbild verhaftet - insbesondere gegenüber den Angestellten. Anders gesagt: Es wurde bereits versucht konstruktiv Vorschläge zu unterbreiten, also sparen wir uns die Energie an dieser Stelle hier. Es ist so wie es ist .
Mitarbeiter in Entscheidung einbeziehen und nicht vor vollendete Tatsachen stellen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
3,7
Der am besten bewertete Faktor von h&b learning ist Gleichberechtigung mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Im Büro in Triefenstein ist die Frauenquote etwas höher als die der Männer. Es werden aber unabhängig von Geschlecht alle gleich behandelt.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von h&b learning ist Gehalt/Benefits mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Der Arbeitgeber ist eine gGmbH der bis auf wenige Ausnahmen seit 2016 immer zwischen 400.000 und 500.000 Euro Gewinn (!) ausweist. Dies lässt sich ganz einfach ergoogeln. Und ist auch völlig ok - vor Ort wird aber immer wieder betont wie wenig Geld vorhanden sei. Natürlich besonders dann, wenn es um das Gehalt geht. Achtung! An den Tarif angelehnt bedeutet: Harte Verhandlung um die Stufe die einem eigentlich zusteht, Tariferhöhung kommen mit bis zu einem Jahr später, weitere Benefits wie ...
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich habe schon öfters die Möglichkeit erhalten mich über Online-Seminare weiterzubilden und auch auf Vorträge zu gehen. Von daher top!
Auf Nachfrage bzw. obligt dies der jeweiligen Leitung vor Ort. Keine zentralen Angebote für alle Kindergärten, jeder macht sein Ding.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- h&b learning wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet h&b learning schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen h&b learning als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei h&b learning als eher modern.
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