Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Essenszulage
Barrierefrei
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Social Skills
Noch das Image und der Name im Lebenslauf
der sozialen Möglichkeiten im Umgang mit Mitarbeitern z.B. bei Schwangerschaft und Kindererziehung
Zusammenhalt im Team und Hilfsbereitschaft unter den Abteilungen
Schönes Haus. Ich war jeden Tag stolz für das Haus arbeiten zu dürfen. Aber das ging nur kurze Zeit für, da mein Privatleben zusammen fiel durch das Adlon.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Viele über Stunden
Ungleichbehandlung der Mitarbeiter, rausmobben und indirekte Androhung der Rufschädigung, kein digitaler Dienstplan, keinerlei planbarkeit für den Arbeitgeber, da der Dienstplan teilweise erst am Samstag oder sogar Sonntag für die folgende Woche kommt…
nicht immer nachvollziehbare Planung im Budget und Investition
Der Name Adlon wird einfach ausgenutzt. Du musst dankbar sein, dass du überhaupt hier arbeiten darfst. Es ist wirklich ein tolles Haus, aber die Arbeitsbedingungen sind eine Katastrophe.
Verbesserungsvorschläge
Gründung eines Betriebsrats unterstützen, Arbeitnehmerfreundlichere Entscheidungen und Planungen, digitaler Dienstplan
nicht nur Studenten, Praktikanten und AZUBIs sondern mehr gut ausgebildete, erfahrene Mitarbeiter einstellen
Praktischere Wege/ Arbeitsabläufe finden, um den Massentourismus stand zu halten.
Das Hotel Adlon wirbt mit ihren angeblichen Mitarbeiter Benefits. Die sind zwar auch da, aber das ist nicht alles. Das Personal ist das A und O eines Hotels und dies hat das Hotel Adlon noch nicht kapiert. In meiner Zeit im Adlon war es ein ständiger Mitarbeiterwechsel. Ein wirkliches kommen und gehen. Das muss einem Arbeitgeber doch zu denken geben?
Bester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Hotel Adlon ist Image mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Tolles Image! Hat man dieses Unternehmen in seinem Lebenslauf sind einem viele Türen geöffnet.
das allgemeine Ansehen ist hoch
Hier ist geht es alles andere als steif und arrogant zu. Im Gegenteil. Seit meines ersten Tages werde ich von jedem Mitarbeiter im Haus fröhlich gegrüßt, bekomme ich Unterstützung und fühle mich Willkommen. Das Miteinander hier ist echt top!! So macht die Arbeit Spaß!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Als Azubi hat man, wenn man verkürzt, keine Chance in Abteilungen zu kommen, die einen interessieren, es sei denn man hat Vitamin B in der Führungsebene.
Dieses Unternehmen legt sehr großen Wert auf stetige Weiterbildung der Mitarbeiter. So gewährt man das sich die Angestellten stets auf dem Besten Weg befinden, ihre Arbeit auszuführen.
es gibt immer Angebote, nutze ich aber selten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hotel Adlon wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Hotel Adlon besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hotel Adlon als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 47% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hotel Adlon als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Formell und korrekt sein und Gute Arbeitsqualität erwarten.





































