Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Firmenwagen
Essenszulage
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungProfessioneller Umgang mit Mitarbeitenden.
Familiäre Haltung manchmal fehlt es uns an Unterstützung
Die Lage, die Räumlichkeiten
Flache Hierarchie. Gute Zusammenarbeit zwischen Ärzten und Pflegepersonal.
Die meisten Kollegen sind sehr angenehm und freundlich. Sehr gute Zusammenhalt.
Die Bezahlung und damit auch die Wertschätzung lassen sehr zu wünschen übrig… dafür aber ein extrem stressiger Job, vor allem im Aufwachraum
Manchmal fehlt es uns an Unterstützung
Kommunikationsunfähigkeit
Die Leitung darf nicht kritisiert werden. Verbesserungsvorschläge werden nicht angenommen.
Kein Privatleben. Überstunden. Die Chef Etage kümmert sich nicht um Mitarbeiter. Keine oder sehr kleine Pausen vor allem im Winter.
Das ganze System müsste mal anders aufgezogen werden. In Zeiten von Fachkräftemangel kann man das Personal einfach nicht so verheizen…
Einfach öfter beim Personal die Abläufe nachfragen
Die Mitarbeiter müssen sich darauf verlassen können, dass sie ihre Dienst so absolvieren, wie sie im Dienstplan stehen. Mehr Kommunikation. Evtl. jährliche Mitarbeitergespräche mit den Chefs. Regelmäßige Teambesprechungen.
Führungsebenen überdenken, denn einer Leitung der ihre Mitarbeiter egal ist, ist nichts wert. Kommunikationsproblematik thematisieren und daran arbeiten.
Einfach zu viele Überstunden. Da bist du nur ein Nummer.
Der am besten bewertete Faktor von Iatros-Klinik ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Manche sind super lieb, manche sind absolut mit Vorsicht zu genießen
Vorbildlicher Zusammenhalt der Pflege auf Station/Aufwachraum
...allgemein gut
Solang bestimmte "Leitungen" nicht da sind ist alles gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Iatros-Klinik ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
keine Chance, es sei denn Spezielle Beziehung mit
Da es hier eine sehr flache Hierarchie gibt, ist ein Aufstieg nicht möglich, genauso wenig müssen spezielle Kenntnisse oder Fähigkeiten erreicht werden.
Weder weiterbildungsmöglichkeiten noch große Karriere Chancen. Es sei denn man hat ganz gute Kontakte.
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Intransparent sein und Mitarbeitenden vertrauen.
