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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    80%80
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    70%70
  • FirmenwagenFirmenwagen
    60%60
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    60%60
  • DiensthandyDiensthandy
    60%60
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • HomeofficeHomeoffice
    30%30
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    30%30
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    30%30
  • KantineKantine
    20%20
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • CoachingCoaching
    10%10
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • EssenszulageEssenszulage
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sehr gutes Team, kurze Kommunikationswege und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Das Team, die lockere Atmosphäre und dass man eigene Ideen einbringen darf. Es wird viel gelacht, jeder hilft jedem und langweilig wird es eigentlich nie.
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Immer eine freundliche und Verständnisvolle Haltung gegenüber den Mitarbeitern.
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Das Arbeitsklima unter den Kollegen, sowie der verständnisvolle Umgang untereinander
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Die flexiblen Arbeitszeiten und der Umgang mit anderen Arbeitskollegen, sowie das begegnen auf Augenhöhe
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Manchmal ist es etwas chaotisch und Dinge kommen sehr kurzfristig. Dadurch wird aus „Das mache ich morgen“ auch gerne mal „Das brauchen wir am besten schon seit gestern“.
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Teilweise könnten interne Abläufe noch klarer abgestimmt sein.
Vorallem Umgang mit den Mitarbeitern
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He works very much so he barely has free time
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Keine Gleitzeit vor 08:00 Uhr
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Manchmal könnten Infos etwas schneller bei allen ankommen und Aufgaben ein bisschen früher geplant werden. Dann wäre manches weniger spontan und der Feierabend müsste nicht so oft mit uns verhandeln.
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Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte teilweise noch strukturierter laufen, wie oben erwähnt
Von Beginn an über Weiterbildungsmöglichkeiten nach oder auch während der Ausbildung informieren. Außerdem wäre es super wenn die Gleitzeit auch schon vor 08:00 Uhr gelten würde um das Arbeiten noch flexibler zu gestalten.
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Possibility to work from home (for example: 2 days per week) for people that mostly work with the computer and have the possibility to do the same at home.
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Es könnte eventuell ein paar mehr Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,8

Der am besten bewertete Faktor von IBG HydroTech ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Locker, lustig und man kann auch mal Quatsch machen. Klar gibt’s wie überall stressige Tage, aber insgesamt komme ich wirklich gerne zur Arbeit.
5
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Angenehme Arbeitsatmosphäre. Man fühlt sich wohl und kommt gerne sehr zur Arbeit.
5
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Die Arbeitsatmosphäre ist immer super, alle Kollegen verstehen sich untereinander sehr gut und die Mittagspausen sind immer ein großer Spaß.
Die Arbeitsatmosphäre ist immer toll. Ich bin mit meinen Kollegen wirklich sehr zufrieden und bin froh die Ausbildung bei IBG machen zu dürfen
5
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ich freute mich stets auf die Arbeit und auf meine Kollegen
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von IBG HydroTech ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Die Kommunikation ist direkt und ehrlich. Jeder hilft jedem, könnte aber zwischen manchen Abteilungen besser sein.
3
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Viele Fehler könnten vermieden werden durch Mitteilungen usw.
2
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Wer etwas lernen, ausprobieren oder mehr Verantwortung übernehmen möchte, bekommt auch die Möglichkeit dazu. Eigene Ideen sind willkommen und man kann sich wirklich weiterentwickeln.
5
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Man bekommt die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen.
5
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I feel like I can learn a lot in the company and that it will help me to grow both personally and professionally
5
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es gibt je nach Fachrichtung genug Möglichkeiten zur Weiterbildung
3
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Es gibt natürlich Karrierechancen, ehrlich gesagt bin ich darüber nicht genau informiert deshalb eine neutrale 3 Sterne Antwort
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • IBG HydroTech wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet IBG HydroTech besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen IBG HydroTech als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IBG HydroTech als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 3 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen

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IBG HydroTech
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einfach mal machen und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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