Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Dauernd Überstunden machen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Flexible ArbeitszeitenZero, Null, Gar nichts !!!!!
Interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld.
Die regelmäßig von den Arbeitnehmern beendeten Arbeitsverhältnissen landen vor dem Arbeitsgericht.
Puh.. Wo fangen wir an. Erstmal würde ich die Mitarbeiter nicht herablassend behandeln. Nur weil die Damen und Herren studiert haben, glauben Sie was besseres zu sein. Der Umgangston ist unter der Gürtellinie
Die Struktur des Unternehmens ist seht fragil. Die Art und Weise, wie das Unternehmen gemanagt wird ist sehr fragwürdig. Professionelles und transparentes Management wird dringend empfohlen.
Lohn und Überstunden sollten fristgerecht und regelmäßig bezahlt werden. Es gibt weder Urlaubs – noch Weihnachtsgeld.
Der am besten bewertete Faktor von Infra Consult IC ist Umgang mit älteren Kollegen mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die haben das Sagen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Infra Consult IC ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Dazu sage ich mal nichts
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Nicht vorhanden
