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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 65 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 65 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Essenszulage
- Diensthandy
- Kantine
- Rabatte
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Intemigra ist ein großartiger Arbeitgeber. Egal, welches Problem man hat – es wird sofort darauf reagiert und nach einer Lösung gesucht. Ich fühle mich rundum gut aufgehoben. Das gesamte Team ist sehr verständnisvoll, freundlich und zuvorkommend.
Die Kommunikation ist offen und respektvoll, und man wird als Mitarbeiter wirklich wertgeschätzt. Auch wenn die Bezahlung „nur“ okay ist, wird das durch das angenehme Arbeitsklima und den respektvollen Umgang miteinander mehr als ausgeglichen.
Ich bin froh, Teil dieses Unternehmens zu sein.
Leider nichts
Chefin kennt das BGB nicht
Ein super tolles Team genauso wie die Chefin. Sie kümmern sich mit Herz um die Kinder und Mitarbeiter und gehen auf alle Bedürfnisse ein und finden für alles einen Lösung womit alle zufrieden sind. Insgesamt kann ich nichts schlechtes über die Firma sagen❤️
Hier wird wirklich gut auf die persönlichen Lebensumstände eingegangen und nach passenden Lösungen gesucht.
Die Atmosphäre ist sehr familiär.
Der Umgang ist immer auf Augenhöhe, sozial und stets positiv geprägt.
Die freundliche Arbeitsatmosphäre, die Offenheit gegenüber verschiedenen Kulturen und die Unterstützung, die man bekommt, wenn Probleme auftreten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der Buchhalter ( eigener Sohn) sollte ebenfalls dringend eine richtig Ausbildung machen. Er kann leider nix
Nahezu alles. Das Verhalten den Mitarbeitern gegenüber ist eine Katastrophe. Ist man auf Zack kriegt man relativ schnell raus,was dort alles schief läuft. Wollte dann kündigen,wurde bedroht,dass mein Gehalt nicht gezahlt wird und wurde letztendlich fristlos gekündigt. Mir wurde mit einem Anwalt gedroht,dass man mir die letzten 2 Arbeitstage nicht bezahlt.
Nichts, ich bin sehr zufrieden !
Kein Datenschutz
Sehr launisch
Eigennutz
Mitarbeiter werden nicht wahrgenommen mit Problemen oder es wird mit Kündigung gedroht.
Spielt mit den Bildungsstand.
Die keine Ausbildung haben, bekommen das auch zu spüren.
Man weiß nie richtig wann Gehalt kommt, als Elternteil (alleinerziehend) mit Kind nicht tragbar
Verbesserungsvorschläge
Alles, es wird jeder eingestellt. Büro Angestellte sollten besser geschult werden
Es gibt nichts zu verbessern, ein super Arbeitgeber und tolles Team !
Dringend Deutsche Gesetze lernen !!!
Eine Weiterbildung in Sachen Geschäftsführung.
Die Chefin sollte nicht so häufig mit Ihrem Wohlstand vor ihren Angestellten prahlen, den Sie sich schließlich nur aufgrund ihrer Mitarbeiter leisten kann.
Sie sollte fairer bezahlen und den Fähigkeiten und der Berufserfahrung des einzelnen Mitarbeiters angepasst und angemessen.
Desweiteren müsste mehr Personal in der Buchhaltung eingestellt werden, da die Mitarbeiter häufig bis zum 15. des Monats auf Ihr Gehalt warten müssen und dann oft noch Fehler in der Abrechnung vorhanden sind.
Mehr Zeit für die Mitarbeiter nehmen.
Lohnbuchhaltung muss konzentrierter arbeiten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,5
Der am besten bewertete Faktor von INTEMigra ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Die Arbeitskolleg/innen sind sehr freundlich und hilfsbereit
Chefinnen und Mitarbeiter alle super freundlich und ein angenehmes miteinander
Da man nicht in der Firma selber arbeitet war die Atmosphäre top
Offen und sehr familiär
Keine Probleme
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
4,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von INTEMigra ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Chefin zahlt nur das nötigste. Kein Urlaubsgeld, keine VL Leistungen . Keine Erhöhung der Urlaubstage.
Sehr schlechte Bezahlung, Lohn kommt ständig zu spät
Es gibt kein Weihnachtsgeld oder andere Zulagen.
Gehalt wird nach befinden gezahlt
Gehalt verhältnismäßig gering, sofern man welches bekommt
Schlechte Bedingungen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Man bekommt die Möglichkeit sich weiterzubilden
Keine Möglichkeiten
Hier wird auf Qualität gesetzt. Nötige Fort- und Weiterbildungen werden schnellstmöglich umgesetzt und bezahlt.
Interne Schulungen werden am Wochende angeboten, ohne Bezahlung
Es werden einige Weiterbildungen angeboten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- INTEMigra wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet INTEMigra besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen INTEMigra als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 61 Bewertungen schätzen 74% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 46 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei INTEMigra als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Persönlich und warmherzig sein und Mitarbeitenden vertrauen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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