Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- k. A.Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- k. A.Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Energie (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Flexibilität bei der eigenen Arbeit (was für alle gilt) und das Engagement des gleichgerichtet denkenden Teams
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die positive Entwicklung eines Start-ups ist immer ein Stück weit mit Unsicherheit behaftet. Das muss man wissen und mögen. So ist es auch bei diesem Start-up, das sich natürlich immer auch ein wenig nach den Wünschen der Kunden richten muss.
Verbesserungsvorschläge
Irgendwann in eigene Büros ziehen, wenn die Etablierung voran schreitet.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von ips industrial power services ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Innovativ, kreativ, jung, dynamisch ...
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ips industrial power services ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
IPS ist ein Start-up. Man offeriert spannende Arbeitsstellen mit innovativen Inhalten in einem von Flexibilität geprägten Umfeld - aber realistisch muss festgehalten werden, dass nicht mit Konzerngehältern mitgehalten werden kann
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Gute Chancen sind vorhanden, da die Struktur sich entwickelt und lebt.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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