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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • CoachingCoaching
    25%25
  • RabatteRabatte
    25%25
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

es ist immer jemand anspechbar, auch mal bei privaten Problemen. Hier fühle ich mich als Mensch und nicht als Nummer
Bewertung lesen
Saufen und feiern!
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Alles was ein PDL können sollte inklusive Diestwagen! Denn man investiert lieber in teure Events statt Equipment oder Ausbildung!

Verbesserungsvorschläge

Bleibt wie ihr seid
Bewertung lesen
Die Qualität und Wertschätzung leben mit der sie Personal anwerben! Endlich in vernünftige Programme investieren! Die haben nicht mal Outlook!
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Jenatec ist Work-Life-Balance mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Da jeder kommt und geht wann er will richtig gut! Später kommen? Klar, die anderen machen das schon! Früher gehen ohne das die Arbeit erledigt ist? Klar, du hast doch ein Team oder machst es morgen! Hauptsache du trinkst gern bei unseren vielen Veranstaltungen und feierst als ob es kein morgen gäbe!

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Jenatec ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildung? Die Kollegen haben zum Teil keine Ahnung was sie da machen! Karriere? Aufstieg nicht möglich, weil andere Angst um den eigenen Jobs haben!

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Jenatec wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Jenatec besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Jenatec als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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