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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,9Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Parkplatz
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Rabatte
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Benefits für Azubis, moderne Ausstattung, freundliche Kommunikation
Das Arbeiten auf gleicher Augenhöhe mit meinen Kollegen und Vorgesetzten. Die Aufgaben sind sehr viel fältig und Interessant. Kein Tag ist gleich.
Arbeiten im Home Office so wie die Gleitzeit Arbeit machen es sehr attraktiv bei der Firma Josef Hell zu arbeiten. Auch die Chancen zum Aufstieg werden jedem Mitarbeiter eingeräumt.
Es gab Essenseinladungen, Grillfeiern und Betriebsfeste; Regelmäßig stand frisches Obst oder Kaffee bereit; "Corona-Belastungen" wurden honoriert.
Gut finde ich, dass Alt und Jung perfekt zusammenarbeiten können. Neue Ideen werden nicht zurückgewiesen. Alte Erfahrungen werden weitergegeben.
Siehe meine einzelnen Kommentare
Was Mitarbeitende schlecht finden
das Private (Freundin) und Arbeit sollte man trennen
Verbesserungsvorschläge
Work-Life-Balance könnte verbessert werden, ist aber in Arbeit
Die Führung des Unternehmens gehört in kompetentere Hände
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
4,9
Der am besten bewertete Faktor von Josef Hell Bauunternehmen ist Image mit 4,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
würde ich als gut und wahrheitsgetreu bezeichnen
Alteingesessene Firma in der Region, kann man stolz drauf sein.
Bei Auftraggebern sehr geschätzt;
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
4,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Josef Hell Bauunternehmen ist Work-Life-Balance mit 4,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
keine Gleitzeit, kein Home-Office
Verschiedene Arbeitszeitmodelle und Homeoffice sind möglich.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Chef ist offen gegenüber Weiterbildungen und investiert gerne in Mitarbeiter
Weiterbildungswünsche werden so gut wie möglich erfüllt
Das Unternehmen bietet Weiterbildungsmöglichkeiten an, sowohl intern als auch extern.
Schulungen und Weiterbildungen werden ermöglicht
Regelmäßige Schulungen finden statt, auch eigeninitiierte Weiterbildungen werden ohne Probleme genehmigt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Josef Hell Bauunternehmen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Josef Hell Bauunternehmen besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Josef Hell Bauunternehmen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 93% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Josef Hell Bauunternehmen als eher modern.
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