Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
HomeofficeDas sie einen unterstützen und helfen wenn es Schwierigkeiten gibt
-gerechte Bezahlung
-gerechter Urlaubsanspruch
-familienfreundlich
Die Arbeitszeiten
Die Kollegen
Beteiligungsmöglichkeiten bei Weihnachtsfeier oder Josefstag, Ausflüge, gute Bezahlung,
viele Ausgleichstage (=zusätzliche Urlaubstage); Kantine
Etwas streng mehr aber nicht
Den Umgang mit den Mitarbeitern
Fast alles leider
zu hohe Arbeitsbelastung, kein Schutz der Arbeitnehmer vor z.B. gewalttätigen Jugendlichen durch die Vorgesetzten, hoher auch emotionaler Stress
das Verhalten der Führungskräfte gegenüber den Mitarbeitern
Mehr Respekt geben
Schleimer ist das Problem heutzutage. Jugendwerk ist nicht mehr das was es mal war.
mehr Personal, Zeit für Teamsitzungen immer freihalten, mehr Transparenz der Vorgesetzten... Supervision in allen Teams
Ich würde mir mehr Transparenz wünschen. Das Gehalt könnte auch besser sein.
Bessere Präsenz im Web und in sozialen Medien
Der am besten bewertete Faktor von Jugendwerk St. Josef ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
sehr unterschiedlich, wer krank wird, wird auch schon mal etwas "dazu angehalten", das Unternehmen zu verlassen, wer leistungsfähig bleibt, hat keine Probleme
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Jugendwerk St. Josef ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Läuft sehr einseitig.
es wird oft über den Kopf der Teams hinweg entschieden, die dann die Auswirkungen tragen müssen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Kann keine angaben dazu machen
nicht ganz einfach zu verhandeln, aber wenn nötig, wird auch alles bezahlt
