Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 43 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 43 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Diensthandy
- Kantine
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Setzt sich für die Arbeitnehmer*Innen ein.
Es wird viel Zeit & Energie investiert um das gesamte Team monatlich vor Ort zusammenzubringen; z.B. bei einem schönen Abendessen oder Wine-Tasting. Ds ist nicht selbstverständlich und finde ich eine tolle & sehr wertschätzende Aktion.
Das Thema KI wird gerade als neuestes Produkt im Portfolio stark vorangetrieben, was ich sehr gut finde!
Dass es ein alternative Legal Service Provider ist, der immer wieder neue Themen mitentwickelt
Offen und Kommunikativ. Haben immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter und nehmen sich Zeit.
Die Zuverlässigkeit.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird sich nicht rechtzeitig um neue Projekte gekümmert. Dadurch wird man dann zwischendurch immer gekündigt. Das ist für den Arbeitnehmer natürlich sehr unsicher und unangenehm.
Mir fehlt zwischen dem operativen Team und der Geschäftsleitung noch ein gewisses Leadership-Team, was gewisse Projekte und Themen besser vorantreibt.
Ich kann nichts schlechtes sagen
Nichts. :-)
Bisher muss ich sagen, dass ich nichts schlechtes feststellen konnte
Verbesserungsvorschläge
Es muss für die Mitarbeiter transparenter Kommuniziert werden. Wir rennen seit Wochen hinterher und es gibt immer nur allgemeine Aussagen.
Regelmäßige Feedback-Gespräche wären toll.
Den Fokus noch mehr auf die Errichtung und Einhaltung gewisser Standards und Prozesse zu legen, sodass es im operativen Tagesgeschäft noch reibungsloser läuft.
Einen noch klarerer Strategie-Fahrplan für alle Mitarbeiter würde die tägliche Arbeit oftmals noch einfacher machen.
Längere Verträge
Mehr Kommunikation wäre wünschenswert.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,8
Der am besten bewertete Faktor von K11 Consulting ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Aus meiner Sicht ja; alles in allem ein hoher Männeranteil in den Führungspositionen. Dies könnte noch etwas ausgeglichener sein. Auf der anderen Seite gibt es auch für junge Mütter gute Möglichkeiten in Teilzeit zu arbeiten.
Ich denke, dass hier keine Unterschiede gemacht werden.
Kann ich nichts negatives feststellen.
Ich kann keine Unterschiede feststellen. Es werden alle gleich behandelt.
Man wertschätz es, wenn man sich mit seinem Wissen ins Projekt einbringt
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
4,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von K11 Consulting ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Dazu kann ich leider (noch) nichts sagen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- K11 Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet K11 Consulting besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen K11 Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 43 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 29 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei K11 Consulting als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
K11 Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
K11 Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting