Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Rabatte
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Firmenwagen
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungEs passiert immer was, kein Stillstand. Offenheit für die Ideen der Mitarbeiter, das war nicht immer so!
Nette Menschen, gute Produkte und viel zu lernen.
Guter Zusammenhalt und gute Firmenausstattung (moderne Maschinen, Kantine und Umkleiden) Immer sehr gutes Frühstück und meistens leckeres Mittagessen :)
Man ist keine Nummer sondern noch Mensch und das ist heutzutage sehr viel wert
Zahlt pünktlich
Die Kommunikation könnte besser sein und die Einteilung der Mitarbeiter besser strukturiert sein.
Ich kann nichts Negatives berichten. Bin jeden Tag gerne arbeiten gegangen!
zu wenig Einbeziehung der Mitarbeiter
Einteilunng und Urlaubsplanung könnte besser gemacht werden
Urlaubsplanung sollte zu Jahresbeginn für alle MA geplant werden (Beidseitige Planungssicherheit)!
Einbeziehung der Mitarbeiter
Der am besten bewertete Faktor von Karl Eidmann ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Variiert nach Abteilung
Wie in jeder Firma hast du Kollegen die gut sind und andere eben nicht
Wirklich gut eine tolle Mischung an Menschen aus unterschiedlichen Nationen.
Überwiegend sehr Gut, Deppen gibt es überall auch in diesem Betrieb
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Karl Eidmann ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Beim Gehalt sollte man in die Diskussion gehen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wird geboten aber man muss oftmals dran erinnern dass man Interesse hat
Wie gesagt es wird gefördert, wenn jemand dies auch wirklich möchte. Ich habe meine Meisterprüfung gemacht, weil mich der Betriebsleiter dazu ermutigt hat auch hierfür Danke.
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Gute Arbeitsqualität erwarten.
