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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeZentrale Lage und vernünftige, aber zum Teil veraltete Fahrzeuge und Maschinen.
Die Abteilungen arbeiten so gut es geht gegeneinander. Absprachen gibts nicht, denn dafür müsste man ja vom hohen Abteilungsross herab steigen.
Verbesserungsvorschläge sind sinnlos, da die studierten Herren die Weisheit mit dem Löffel gefressen haben und selbstverständlich immer Recht haben. Der Rest kriecht mehr oder weniger tief hinterher.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Karl Strohmaier, Kies- und Betonwerke ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Seltsamerweise immer noch relativ gut
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Halbjahres Vertrag wird 4mal verlängert und dann Raus von 6 Fahren die mit mir Angestellt wurden sind alle wider Entlassen worden.
