Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Barrierefrei
Kantine
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Mitarbeiter-BeteiligungUntereinander ist das Verhältnis und die Teamarbeit echt gut. Die Bezahlung könnte je nach Standort besser sein und einheitlicher.
Kann gut mit Kindern kann gut mit allen Leuten ist sehr sympathisch
Seine Aufgabe diie von ihm verlangt wird
Er ist menschlich und sorgt sich um die Mitarbeiter
Es werden oft abm Maßnahmen durchgeführt die keinen Sinn ergeben. Es sollten mehr sinnvolle Themen gefördert werden. Mehr fortbildungsmöglichkeiten sollten geschaffen werden.
Er setzt sich nicht so gut durch und verhält sich nicht immer korrekt
Ich kann mich nicht beklagen über den Zustand
Eigentlich nichts er ist sehr gut mit dem was er macht
Das Unternehmen muss moderner werden
Er soll mehr sich für die mitar sjte ei setzen. Er muss sich bessern
Ich habe keine da ich glücklich bin außer Lohn Erhöhung
Mehr kosten für die Reinigungen verlangen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kassenzahnärztliche Vereinigung Baden-Württemberg ist Vorgesetztenverhalten mit 2,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Totale Willkür bei manchen Vorgesetzten. Ganz furchtbar...die Leitung ist leider auch blind solchen Sachen gegenüber....
