Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Tradition bewahren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Internetnutzung
Parkplatz
Firmenwagen
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungDie Vielfalt der Aufgaben
Die Einarbeitung war absolut professionell!
Technisch interessantes Aufgabenfeld;
Bezahlung und Arbeitszeit Anpassung
kein direkter Vorgesetzter vor Ort;
In neue Technik und mehr Mitarbeiter investieren
Der am besten bewertete Faktor von KATHREIN Digital Systems ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Viele verschiedene Aufgaben sehr spannend
Viel Verantwortung auf Mitarbeiter-Ebene mit vielfältigsten Aufgabe, auch neben dem Tagesgeschäft.
Junge Firma die eine Traditionsreiche Sparte aus einem großen Unternehmen übernommen hat. Der Start ist geglückt aber es sind noch viele spannende Themen/Aufgaben offen/zu bewältigen
Interessant und breit gefächert
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KATHREIN Digital Systems ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
dafür ist das Unternehmen zu klein
Persönlichkeitsentwicklung sehe ich definitiv sehr positiv. Weiterbildung kommt auf den Umfang an. Karriere/Aufstiegsmöglichkeiten mit Abstrichen da kleine Firma
Zu früh für eine Bewertung
