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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Parkplatz
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Kantine
- Homeoffice
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es wurde einen Anteil bezahlt für Einlagen für die Sicherheitsschuhe
Es gibt die Möglichkeit 2 mal im Monat zur Massage zugehen.
Es ist am Freitag um 12.15 Uhr Wochenende
Familien freundlich
Offen, ehrlich, familiär, unkompliziert
Man wird geschätzt, egal in welcher Position man beschäftigt ist
Schwer zu sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
28 Tage Urlaub der Heilig Abend und Silvester werden jeweils als vollen Tag abgezogen
Man muss eine Stunde Pause machen am Tag …..
Das man von oben runter behandelt wird als wäre man nichts das es hier eine reine vätterle Wirtschaft ist
Verbesserungsvorschläge
Faire Bezahlung,
Arbeitszeit Modelle überdecken,
Wenn man den Mitarbeiter mal zuhören würde in den Personal Gesprächen.
Das unternehmen macht alles richtig
Die Kommunikation auch zu den "unteren" sollte besser werden.
Ganz wichtig: Macht weiter so
Das die vorgesetzten jeden gleich behandelt und nicht nur ihre Lieblinge oder beste kumpels
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Keller Blechtechnik ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Als AN hat man bei Keller sehr viel Gestaltungsmöglichkeiten.
Wenn man Bock drauf hat was zu reißen dann Feuer frei, aber nach den Personal Gesprächen ist vielmals die Motivation am Boden.
sehr umfangreich
Langweile kommt keine auf
Täglich neue Aufgaben und Herausforderungen
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Keller Blechtechnik ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Das was von oben geredet wird ist unten wird Zuviel Kaffee getrunken
Das war es aber auch je nach Nase gibt es nicht mal ein Hallo an die Mitarbeiter
( im Familienbetrieb)
Könnte erheblich verbessert werden
Könnte echt besser sein
Es wäre schön, wenn die Mitarbeiter öfters und schneller über die aktuelle Firmensituation informiert werden.
Könnte besser sein
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Möglich bis zu einem gewissen Punkt
Azubis wurden schon zwei Jahre keine mehr eingestellt….
durchaus möglich
Wer sich nicht ungeschickt anstellt wird auch unterstützt. Fähigkeiten werden gesehen.
Für Weiterbildungen immer ein offenes Ohr
Wer sich einbringt, erhält auch die Möglichkeit zur Weiterbildung und wird individuell gefördert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Keller Blechtechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Keller Blechtechnik besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Keller Blechtechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Keller Blechtechnik als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
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Keller Blechtechnik
Branchendurchschnitt: Industrie
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Mitarbeiter fördern.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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Keller Blechtechnik
Branchendurchschnitt: Industrie