Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 6 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte).
Alle 6 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Coaching
Diensthandy
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Immer gesprächsbereit und flexiebel in der Arbeitszeitaufteilung
Ich entwickle mich bei Keyfaktor weiter.
Ich kann das Unternehmen jedem empfehlen, der eine anspruchsvolle, aber lohnende Karriere sucht.
Es werden regelmäßig Firmenveranstaltungen organisiert, bei denen auch Familienangehörige willkommen sind. Ich finde das großartig!
Die familiäre Atmosphäre und die schnellen Entscheidungswege.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Meine Erfahrung mit diesem Arbeitgeber war sehr enttäuschend. Löhne wurden nicht ordnungsgemäß gezahlt, viele Abläufe scheinen intransparent und „unter der Hand“ zu erfolgen. Zudem wurde ein offizieller Vertrag auf unzulässige und unfaire Weise gekündigt – entgegen der vertraglichen Bedingungen und geltenden gesetzlichen Vorschriften. Ich kann nur davon abraten, mit diesem Unternehmen zusammenzuarbeiten, sofern keine klaren und rechtlich abgesicherten Vereinbarungen getroffen werden.
Work-Life-Balance: Es ist manchmal schwierig eine gesunde Work-Life-Balance zu erreichen da flexible Arbeitszeitmodelle fehlen.
Verbesserungsvorschläge
Um als Startup und familiäres Unternehmen weiter zu wachsen benötigen wir zusätzliches Personal.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von KeyFaktor Immoinvest ist Gehalt/Benefits mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt ist immer pünktlich und entspricht den Qualifikationen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Aufstieg innerhalb des Unternehmens. Fortbildungen und Schulungen werden gefördert und unterstützt, was mir persönlich sehr geholfen hat, meine Fähigkeiten zu erweitern.
Gute Entwicklungsmöglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- KeyFaktor Immoinvest wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet KeyFaktor Immoinvest besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen KeyFaktor Immoinvest als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei KeyFaktor Immoinvest als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.




































