Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Coaching
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Kinderbetreuung
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Rabatte
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die haben ein offenes Ohr und unterstützen beim Weg sich weiterzuentwickeln
Was Mitarbeitende schlecht finden
In meiner Zeit dort bin ich leider oft mit dem Träger aneinander geeckt.
Um mein Studium zu beendet, hatte ich die Aufgabe ein Praktikum zu absolvieren. Dazu habe ich vorgeschlagen eine Zeit dort zu bleiben, wenn ich finanziell in dieser Zeit unterstützt werden könnte. Diesem Wunsch bzw. dieses Angebot konnte aus scheinbar diversen Gründen seitens des Trägers nicht angenommen werden.
Nachdem ich später mein Arbeitsverhältnis gekündigt habe, um in einen anderen Bereich zu arbeiten, musste ich letzter Mehrere Monate auf ...
Das die Leitung machen was sie wollen und damit durch kommen.!
Verbesserungsvorschläge
Besonders Asiens des Trägers würde ich mir mehr wünschen, dass auf die Mitarbeiter zugegangen wird
Die Einstellung der Leitungen.
Mehr Unterstützung der Mitarbeiter gegen die Leitungen
Verstärkt in den Austausch mit allen Mitarbeitern gehen (bisher nur über die Leitungen)
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Kindertagesbetreuung Kreismäuse AöR ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Gehalt richtet sich nach den Tarif-Richtlinien.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich hätte mir mehr Fortbildungsmöglichkeiten und Angebote gewünscht, dazu stand auch leider nur ein sehr feines Budget zur Verfügung
Den Mitarbeitern steht ein Mal pro Jahr eine Fortbildung zu. Je nach Kita-Leitung wird diese nicht angeboten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kindertagesbetreuung Kreismäuse AöR wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Kindertagesbetreuung Kreismäuse AöR gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kindertagesbetreuung Kreismäuse AöR als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kindertagesbetreuung Kreismäuse AöR als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.







































