Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen King & Wood Mallesons?

King & Wood Mallesons wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet King & Wood Mallesons besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von King & Wood Mallesons das Gehalt?

Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei King & Wood Mallesons wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei King & Wood Mallesons als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Gute Verkehrsanbindung
76%76
Homeoffice
57%57
Mitarbeiter-Events
48%48
Internetnutzung
48%48
Flexible Arbeitszeiten
43%43
Parkplatz
38%38
Coaching
29%29
Diensthandy
29%29
Essenszulage
19%19
Gesundheits-Maßnahmen
14%14
Betriebliche Altersvorsorge
14%14
Barrierefrei
10%10
Kantine
10%10
Rabatte
10%10
Kinderbetreuung
5%5
Hund erlaubt
5%5
Mitarbeiter-Beteiligung
5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Dass jeder ein offenes Ohr hat. Die Kollegen unterstützen einander wo sie können.

März 2021Bewertung lesen

Eistruhe im Sommer

August 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation verbessern. Flache Hierarchien sind etwas schönes, aber nur solange, bis sich niemand mehr zuständig fühlt

August 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Da es sich vor allem um "Training on the Job" handelt, funktioniert die Förderung zumindest der wissenschaftlichen Mitarbeiter eher implizit anhand des engen persönlichen Kontaktes zum Rest des Teams als über feste Weiterbildungsprogamme. Die Anwälte aller Hierarchiestufen nehmen sich viel Zeit für die Erläuterung von Aufgaben und fordern auch die Teilnahme an Telefonkonferenzen mit Mandanten ein. Darüber hinaus geben sie stets wertvolle Hintergrundinformationen zu ihrer Rolle in der Rechtsberatung zum konkreten Fall, sodass enorme Erfahrungswerte über den bloßen Umgang mit ...

April 2020Bewertung lesen

Weiterbildungen werden gefördert.

November 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

King & Wood Mallesons wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet King & Wood Mallesons besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei King & Wood Mallesons als eher modern.