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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Benefits
    • 2,9Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
KNAPP Smart Solutions
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Einfach mal machen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
KNAPP Smart Solutions
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    58%58
  • HomeofficeHomeoffice
    53%53
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    37%37
  • FirmenwagenFirmenwagen
    32%32
  • DiensthandyDiensthandy
    32%32
  • RabatteRabatte
    26%26
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    26%26
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    21%21
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    21%21
  • InternetnutzungInternetnutzung
    21%21
  • BarrierefreiBarrierefrei
    16%16
  • CoachingCoaching
    16%16
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Konzernmutter in Österreich hat einen guten Ruf
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darauf möchte ich nach dem 31.3 antworten
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Das sich der Schaden durch Knapp-Apostore bei deutschen Apotheken in Grenzen hält!
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Sehr spannendes Themenfeld und Produkte
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+ Arbeitsklima und Mitarbeiterzusammenhalt
+ Freundliches Auftreten gegenüber der Kollegen
+ Duz-Kultur über alle Ebenen hinweg (egal ob Führungskraft, Geschäftsführer oder Angestellte)
+ Offenheit für Weiterentwicklung/ Umorientierung
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

- Kein soziales Bewusstsein
- Mitarbeiter werden wie Ressourcen behandelt
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Die Bewertung spricht denke ich für sich
Fehlende Kompetenzen, der Umgang mit Mitarbeitern und Kunden
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Sozialverhalten , Ansicht und umgang mit Gesetzen uvm.
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Warum kauft niemand Appstore?! Der teuerste Anbieter im Apothekenmarkt hat den schlechtesten Kundenservice.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Verbindlichere und transparentere Kommunikation
Realistische Zusagen im Bewerbungsprozess
Mehr Unterstützung und Präsenz der Führungskräfte
Flexiblerer Umgang mit Überstunden und Arbeitszeit
Wettbewerbsfähigere Gehaltsstruktur
Verlässliche Umsetzung zugesagter Weiterbildungsmaßnahmen
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rest Betrieb einstellen das hält den Schaden und das ansehen von Kommissionieranlagen kleiner
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Statt oberflächlichen Vertrieblern sollten Ingenieure das Sagen haben
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Versucht mal nicht nur teure Geräte zu verkaufen, sondern auch mal guten Kundenservice zu bieten.
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Einführung eines Betriebsrats. Ausblick geben über Gehaltsentwicklung der Mitarbeiter mit Anlehnung am Branchenstandard
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,9

Der am besten bewertete Faktor von KNAPP Smart Solutions ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Ganz ok auf die jüngeren wird getreten
3
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Siehe Gleichberechtigung
3
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Könnte besser sein.
3
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von KNAPP Smart Solutions ist Arbeitsbedingungen mit 2,5 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Kaffee top, Gebäude top, Parken top, Lage am Nordsternpark top. Leider arbeitet man nicht von Kaffee und Aussicht allein.
2
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Die Büros wirken steril, spartanisch und absolut lieblos eingerichtet - es mangelt an jeglichem Wohlfühlfaktor. Es gibt keine ansprechenden Räume für den Austausch oder Pausen. Die Ausstattung beschränkt sich auf das absolute Minimum, was die Arbeitsatmosphäre extrem drückt.
1
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zu oft zu Katastophal
1
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Arbeitsmittel waren modern, allerdings erschwerten interne Abläufe und fehlende Struktur teilweise ein effizientes Arbeiten.
3
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Fast leeres, viel zu großes aus der Zeit gefallenenes Gebäude.
2
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Die Personalentwicklung wird blockiert; Absprachen enden in leeren Versprechungen, und getroffene Aussagen werden im Nachhinein verdreht. Es mangelt an Transparenz, Vertraulichkeit und echten Weiterbildungsangeboten. Der Wunsch nach externer Weiterbildung wird blockiert und nicht gefördert.
1
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Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wurden zunächst in Aussicht gestellt, im weiteren Verlauf jedoch nicht umgesetzt. Auf entsprechende Nachfragen wurde aus meiner Sicht kaum noch eingegangen, sodass keine klare berufliche Perspektive
1
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Die Firma hat den Großteil entlassen, mehr als fragliche Zukunft, kein Geld für Weiterbildungen da
1
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Weiterbildung wurde streng rationiert: wenige kamen überhaupt dran, und die dann auch nur homöopathisch.
1
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Oh ja. Es gibt viele "tolle" Online Videoschulungen.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • KNAPP Smart Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet KNAPP Smart Solutions schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 27% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen KNAPP Smart Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 21% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei KNAPP Smart Solutions als eher modern.