Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
Internetnutzung
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Hund erlaubt
Kantine
Homeoffice
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Coaching
Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Offener und ehrlicher Umgang mit der Geschäftsleitung und den Teamleitern.
Immer ein offenes Ohr, kooperativ und Familienorientiert.
Wertschätzung meiner Person
Das auf Feiern reichlich Alkohol zur Verfügung steht
Für mich ganz einfach zu beantworten: alles.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird zu wenig gegrillt!
Auch dass es schnell beantwortet: nichts
to much to list
Absprechen manchmal schwierig
Verbesserungsvorschläge
Ein wenig mehr Weiterbildung könnte angeboten werden.
Manchmal könnte die Kommunikation unter den einzelnen Abteilungen etwas flüssiger sein.
Genau so weitermachen, wie bisher.
Ist zu spät
Mehr und frühzeitige Absprachen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von KS Partnersystem ist Arbeitsatmosphäre mit 4,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Sehr gutes Arbeitsklima
meist haben alle gute Laune und sind motiviert
Cooles Team jung und alt
Sehr freundlich!
Sehr hoher Vertrauenvorschuß an die Mitarbeiter, jeder kann seine Ideen einbringen
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KS Partnersystem ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
pünktliche Zahlung. Der Rest ist wie alles andere nicht auf den Mitarbeiter zugeschnitten
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Wenn man eine Weiterbildung möchte, steht der Arbeitgeber nicht im Weg und unterstützt auch finanziell.
Wenn man sich weiterbilden möchte, wird auch darauf eingegangen
wer sich fortbilden will wird unterstützt
Meine Aufgaben sind sehr vielfältig, und jeden Tag kommen weitere, spannende dazu. Auch hier gibt es vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Wenn man lernen möchte besteht die Möglichkeit. Man muss halt nachfragen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- KS Partnersystem wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet KS Partnersystem besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen KS Partnersystem als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei KS Partnersystem als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur





































