Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Internetnutzung
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
HomeofficeEinerseits ist es verständlich, dass man versucht, so viel wie möglich Aushilfen bzw. Minijober zu haben, um flexibel zu sein, anderseits kommen die Mitarbeiter nicht auf Ihre Stunden, also zu wenig Arbeitsstunden, was dazu führt, dass die Leute unzufrieden sind und viele kündigen, was dafür führt, dass wieder neue Aushilfen gesucht werden, die man anlernen muss. Beim Festangestellten kommt es schon fast wie eine Routine und einige haben keine Interesse etwas zu erklären.
Ansonsten angenehme Arbeitsatmosphäre. Die Kollegen sind meistens ...
- leider nicht die versprochene Flexibilität (durch das Buchen der Arbeitsschichten Monate im Voraus und nicht die Möglichkeit diese bei Planänderungen zu tauschen)
- man kommt nicht auf seine Stunden (mit Minijob)
- trotz allem, häufig spontane Änderungen
- Vorgesetzte zieht durch passiv aggressives Verhalten leider die Arbeitsatmosphäre runter und hat zum Teil persönliche Differenzen mit einzelnen Mitarbeitern
Es sollte eine ausführliche Anleitung zur Benutzung der App geben mit einem Menschen. Die Einführung sollte weniger hektisch sein, ein Interesse an meiner Person wäre wünschenswert. Am ersten Arbeitstag sollte man von jemandem empfangen werden, der die einzelnen Stationen mit dem Neuling durchgeht. Beim Schnelldurchlauf bei der Einführung, kann man sich nicht alles merken.
Ich bin mit meiner Arbeit zufrieden, aber anfangs war es kompliziert, weil mir niemand erklärt hat, wie Gastromatic funktioniert. Ich habe es von meinen Kollegen gelernt.
Mir wurde vor Arbeitsbeginn nicht explizit gesagt, dass ich in Kronberg arbeiten muss.
Ich bin froh, dass ich meine Arbeitszeit so gut mit der Uni vereinbaren kann.
