Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,1Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
13 Monatsgehalt
Arbeitszeiteinteilung und Flexibilität
Was Mitarbeitende schlecht finden
Generelles Misstrauen gegenüber Mitarbeitern, keine Innovationen, Neuerungen werden abgelehnt, sehr rückschrittlich
Mitarbeiter spielen sich gegenseitig aus, um daraus Vorteile zu ziehen; von Leitungsebene bis zur untersten Ebene; auf essentielle Bedürfnisse der Mitarbeiter für die Bewerkstelligung der eigenen Arbeit wird von der Führungsebene nicht eingegangen.
Verbesserungsvorschläge
Benefits wären Sinnvoll, tatsächliche Gleitzeit und eine WLB,
Auf der Webseite als moderner und bürgernaher Arbeitgeber beschrieben. Die Realität ist leider das Gegenteil.
Kompletter Tausch der Mehrheit der alteingesessenen Mitarbeiter und Führungsebene
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Landratsamt Saale-Orla-Kreis ist Kommunikation mit 2,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Schlechte Kommunikation und viele unnütze Informationen
Kommunikation findet nur über Buschfunk statt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Fast keine Weiterbildungschancen
Weiterbildung wird nicht gefördert und ist teilweise auch nicht gewünscht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Landratsamt Saale-Orla-Kreis wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Landratsamt Saale-Orla-Kreis schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Landratsamt Saale-Orla-Kreis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Landratsamt Saale-Orla-Kreis als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mitarbeiter kleinhalten.