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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Beteiligung
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Neue Geschäftsführer geben sich sehr viel Mühe. Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter. Bringen Entlastung durch Einstellen neuer Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge sind sehr willkommen.
man kann ihn immer ansprechen, er hat dann Zeit für die MA
Was Mitarbeitende schlecht finden
Freigabe von Druck aufträge(wurde immer von nicht Facharbeiter Freigabe verlangt
Kontrollzwang
Video Überwachung in der Produktion
Verbesserungsvorschläge
Sind auf dem Weg der Verbesserung
Die Mitarbeiter fair behandeln, u. bezahlen
Verantwortung teilen, Aufgaben abgeben, Betriebsrat.
Mehr Mitspracherecht der Mitarbeiter.
Mehr eingehen auf Anpassungen / Verbesserungsvorschläge.
Einführung von Abteilungsleitern oder einem Betriebsrat.
Mehr Wertschätzung den Mitarbeitern und der damit verbunden Arbeitsleistung gegenüber.
Verantwortungen abgeben
Hierarchien schaffen bsp. Abteilungsleiter usw
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,3
Der am besten bewertete Faktor von Lather Kommunikation ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Immer wieder neue Projekte, sehr Abwechslungsreich. Neue Kunden, neue Produkte.
Abhängig vom Einsatzort in der Produktion teilweise sehr monoton.
Kommt stark auf den Einsatzbereich an. Von stark monotonen bis häufig wechselnden, interessanten Tätigkeiten ist Alles dabei.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lather Kommunikation ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Gehälter werden pünktlich gezahlt, aber es gibt keinerlei anderweitige Vergütungen. Es gibt kein Urlaubs-Weihnachtsgeld.
In vielen Bereichen wird nur Mindestlohn gezahlt. Mitarbeiter werden aufgrund ihrer Leistung bewertet!
Das Gehalt als solches ist gut, allerdings gibt es anonsten keine Benefiz.
In vielen Bereichen Mindestlohn. Außer frischem Obst gibt es keine weiteren Benefits.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Mitarbeiter haben die Möglichkeit sich zu Teamleiter zu entwickeln
Nachhilfe für Asylanten wird angeboten. alle anderen MA erhalten keine weiteren Weiterbildungen.
Es werden keine Weiterbildungen außer einem Deutschkurs angeboten.
Aufstiegschancen gibt es ebenfalls keine, grundsätzlich wird alles durch die GL entschieden.
Flache Hierarchien. Da Entscheidungen jeglicher Art von der GL getroffen werden, ist ein Aufstieg schwierig bzw. nicht erkennbar.
Für Migranten wird neben der Arbeitszeit ein Deutschkurs angeboten. Weitere Lehrgänge gibt es nicht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Lather Kommunikation wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Lather Kommunikation gleich ab wie der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lather Kommunikation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 18% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lather Kommunikation als eher traditionell.
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