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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Betriebsarzt
- Coaching
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Rabatte
- Firmenwagen
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flache Hierarchien, Begegnungen auf Augenhöhe, Kommunikationsbereitschaft auf allen Ebenen, Förderung der Weiterbildungswünsche, Mitarbeiterschutzprogramm ProDeMa, Extra Urlaubstage, externer Nachtdienst, Jobbike
Ich gehe gerne arbeiten und fühle mich wohl! Ich erfahre Wertschätzung und Anerkennung.
Wertschätzendes Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe über alle Hierarchien. Gute Fehlerkultur!
Das Arbeitsklima, die Sozialleistungen, die wertschätzende Haltung - sowohl gegenüber Klient_innen als auch gegenüber Mitarbeitenden
Wertschätzung, man kann über alles reden, soziale Einstellung, sehr freundliche Mitarbeiter
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nichts, macht Spass hier. Mehr Parkplätze wären super, aber schwierig
Die Assistenz wird von oben herab behandelt und als minderwertig angesehen. Kritig, auch bei groben Fehlvehalten und Missständen, wird nicht gerne gesehen und nicht weiterverfolgt.
Verbesserungsvorschläge
Es könnten mehr Firmenfahrzeuge für die ambulanten Dienste vorhanden sein.
Digital schon gut aufgestelllt, aber da geht noch mehr!
Flexiblere Arbeitszeit anbieten
Wenn man bei den zu bewertenden Punkte weniger als ein Stern vergeben könnte, würde dies erfolgen.
Es gibt nichts zu meckern
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Fortbildungen werden regelmäßig angeboten und sind zum Teil Pflicht
Fortbildung jeder Zeit möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Lebenshilfe Wetterau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Lebenshilfe Wetterau besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lebenshilfe Wetterau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lebenshilfe Wetterau als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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