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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Internetnutzung
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Zusammenhalt unter den Mitarbeitern half uns, die Herausforderungen gemeinsam zu bewältigen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Im Vertrag waren 16 unentgeltliche Überstunden pro Monat vorgesehen, was mich regelrecht überraschte..
Es ist mir aufgefallen, dass einige Bewertungen von meinen Kolleginnen und Kollegen verschwunden sind, und ich habe den Eindruck, dass das Unternehmen selbst positive Bewertungen verfasst. Dies wirft Fragen zur Transparenz auf und sollte meiner Meinung nach überdacht werden.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre ratsam, das Budget für zusätzliches Personal zu erhöhen, um die Arbeitsbelastung zu reduzieren und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu fördern. Ebenfalls, humane Arbeitsverträge zu verfassen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von LIPOCURA-Klinik mednord ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Individuelle Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Persönlichkeitsentwicklung
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LIPOCURA-Klinik mednord ist Arbeitsatmosphäre mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Arbeitsumfeld hatte seine Eigenheiten. Die ärztliche Leitung zeigte ab und an ein impulsives Verhalten im Umgang mit den Mitarbeitern, was die Stimmung nicht gerade aufgehellt hat.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- LIPOCURA-Klinik mednord wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet LIPOCURA-Klinik mednord besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen LIPOCURA-Klinik mednord als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei LIPOCURA-Klinik mednord als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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