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Mangelberger Elektrotechnik GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Bau/Architektur
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Mangelberger Elektrotechnik GmbHMangelberger Elektrotechnik GmbHMangelberger Elektrotechnik GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 14 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (7)
    50%
    Gut (1)
    7.1428571428571%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (6)
    42.857142857143%
    2,98
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (2)
    50%
    Gut (0)
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    Befriedigend (2)
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    3,88
  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Mangelberger Elektrotechnik GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,98 Mitarbeiter
3,88 Bewerber
0,00 Azubis
  • 06.Juli 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Super Arbeitskollegen

Interessante Aufgaben

Wie ich meine Arbeit gestaltet haben oder wie ich sie abgearbeitet habe war eigentlich egal Hauptsache das Ergebnis hat am ende gepasst und war rechtzeitig fertig

Kommunikation

Es ist nicht immer ganz klar was für Anlagen wichtig sind und welche nicht. Kommunikation verbesserbar

Work-Life-Balance

Zur meiner zeit leider sehr oft an Samstagen obwohl mann schon unter der Woche länger gearbeitet hat

Verbesserungsvorschläge

  • Umgang mit den Mitarbeitern verbessern Arbeitsplanung besser aufteilen nicht immer alles auf einen schlag Reduzierung der Überstunden

Pro

Ich konnte eigentlich immer sagen was ich denke und es wurde auch darauf eingegangen oder berücksichtigt

Contra

Das Kollegen die eigentlich überhaupt keine Ahnung haben behandelt wurden wie ein Gott

Nur im schleimen waren diese gut

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Barrierefreiheit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Mangelberger Elektrotechnik GmbH
  • Stadt
    Roth
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Kommentar des Arbeitgebers

Servus und herzlichen Dank! Zunächst möchte ich mich – auch im Namen unseres Teams aus Anlagenbau, Arbeitsvorbereitung und Entwicklung – für dein positives Feedback bedanken. Wir alle wissen um den Teamgeist innerhalb dieser Abteilungen und Bereiche. Klar ... 2018 war erneut eine Nummer. Die Auftragssituation hat unsere Planung weit übertroffen, restrukturierte Arbeitsabläufe mussten erst einmal in Routine übergehen, Althergebrachtes wurde durch Zeitgemäßes – aber eben Neues ersetzt. Und das im laufenden Prozess. Wir haben uns verändert. So wie eigentlich jedes Jahr. Sicher - es war schon mal stressig. Aber am Ende haben wir uns einmal mehr verbessert. Ich denke hier wirst du uns sicher zustimmen. 2019 wird ähnlich intensiv für uns alle werden. Aber nun greifen die Änderungen, die Auftragssituation kann bislang ohne Mehrarbeit bewältigt werden. Und das auch mit einer besseren Work-Life-Balance. Aber ganz ehrlich: Zuviel Work-Life-Wuschi ist ja auch nichts. Ohne Herausforderung wäre es sicher langweiliger. Und wenn’s mal länger dauert, es abends zusätzlich eine Pizza oder Gegrilltes und dazu ein Bierchen gibt, dann ist die Welt doch auch oK. Das war sie bislang zumindest immer. Zum Thema „Umgang mit Mitarbeitern “: Ich denke, grundsätzlich passt das ganz gut bei uns. Wie du schon schreibst, ist es in erster Linie wichtig, dass am Ende das Ergebnis für beide Seiten passt. Genau das wird auch honoriert. So war es bei uns immer und so wird es auch immer bleiben. Außerdem konntest du immer sagen, was du denkst – und es wurde auch berücksichtigt – wir haben dich also stets ernst genommen, was denke ich nicht wirklich überall selbstverständlich ist. Zum Thema „Schleimer“: Habe ich so noch gar nicht mitbekommen. Ich weiß aber mit Sicherheit, dass Mitarbeiter, die keine Ahnung haben, nicht besonders lange bei uns bleiben. Und darauf sind wir eigentlich alle stolz. Was gibt’s also zu tun? Wir werden versuchen, unsere Kommunikation weiter zu verbessern und die Algorithmik unserer Arbeitsplanung weiter zu optimieren. Das Thema Weiterbildung wird bereits durch HR vorantreiben. Also werde ich jetzt mal nach überdimensionalen Schleimspuren Ausschau halten. Versprochen! Dir alles erdenklich Gute. Schau mal wieder vorbei! So wie es noch immer viele von denen tun, die bei uns gearbeitet haben. Und noch einmal: herzlichen Dank für deine aufrichtigen Worte.

Jürgen Mangelberger
Geschäftsleitung

  • 06.Dez. 2018
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar

- Zeitgerechte Zu- oder Absage auch auf Nachfrage nicht erhalten

Zufriedenstellende Reaktion
3,00
Schnelle Antwort
2,00
Erwartbarkeit des Prozesses
2,00
Professionalität des Gesprächs
2,00
Vollständigkeit der Infos
3,00
Angenehme Atmosphäre
4,00
Wertschätzende Behandlung
4,00
Zufriedenstellende Antworten
3,00
Erklärung der weiteren Schritte
3,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Mangelberger Elektrotechnik GmbH
  • Stadt
    Roth
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    k.A.
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Zunächst einmal herzlichen Dank für Ihren Kommentar. Wir erinnern noch gut an dieses Gespräch, und in diversen Punkten stimmen wir Ihnen auch zu. Sie haben recht, wir sind keinesfalls vollkommen, wir machen Fehler, auch bei uns kann mal was liegen bleiben und manche von uns kleckern auch mal beim Essen. Statistisch gesehen antworten wir im Schnitt nach 3,4 Tagen auf Bewerbungen. Feedback auf Bewerbungsgespräche geben wir binnen 3 Wochen. Bei Ihnen war das anders. Im betreffenden Fall waren wir ehrlich gesagt etwas überrascht – über den Verlauf des Gespräches, über die geschilderten Stärken, Schwächen und Wünsche. Wir haben überlegt, wie wir reagieren und was wir Ihnen wie mitteilen. Dass das Ergebnis nicht Ihren Vorstellungen entspricht, können wir nachvollziehen. Für uns ein Grund, uns bei Ihnen zu entschuldigen? Eigentlich nicht: Haben wir nicht einfach nur versucht, uns menschlich zu verhalten? Übrigens hat auch diese Rückantwort auf sich warten lassen. Wir haben nämlich erneut überlegt – ob wir uns entschuldigen, oder ob wir schlichtweg die Wahrheit schreiben. Ihnen weiterhin viel Glück auf Ihrem Weg.

Jürgen Mangelberger
Geschäftsleitung

  • 05.Juli 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kollegenzusammenhalt

Das kollegiale Umfeld ist sehr gut und wird durch Teamevents innerhalb der Abteilungen gefördert.

Interessante Aufgaben

Innovative Ideen stehen hier an der Tagesordnung ganz unter dem Motto nichts ist unmöglich. Langeweile bei der Arbeit tritt hier auf keinen Fall auf.

Gleichberechtigung

Jeder ist seines Glückes Schmied und kann seinen Werdegang selbst steuern. Hier wird anhand von Leistung bewertet.

Arbeitsbedingungen

Sehr modernes Arbeitsumfeld mit modernen Computern und innovativen Arbeitsplätzen.

Work-Life-Balance

Für mich als Werkstudent war es immer möglich meine Arbeitszeiten an das Studium anzupassen. Work-Life-Balance also TOP.

Pro

Modernes und innovatives Unternehmen mit flacher Hierarchie.
Sehr guter Kollegenzusammenhalt.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Mangelberger Elektrotechnik GmbH
  • Stadt
    Roth
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Werkstudent
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung

Kommentar des Arbeitgebers

Herzlichen Dank für deine tolle Bewertung. So etwas motiviert natürlich. Wir haben uns übrigens seit deiner Zeit bei uns im Bereich Human Resources super verstärkt. Die Punkte Kommunikation, Karriere und Weiterbildung haben also einen noch höheren Stellenwert bekommen. Gehört sich ja auch so in einem innovativen Laden wie wir es sein möchten, oder vielleicht auch schon sind. Dir weiterhin alles Gute !

Jürgen Mangelberger
Geschäftsleitung


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Bewertungsdurchschnitte

  • 14 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (7)
    50%
    Gut (1)
    7.1428571428571%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (6)
    42.857142857143%
    2,98
  • 4 Bewerber sagen

    Sehr gut (2)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    3,88
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
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    0%
    Genügend (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

Mangelberger Elektrotechnik GmbH
3,18
18 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Bau/Architektur)
3,35
67.368 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,38
3.794.000 Bewertungen