Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 72 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Parkplatz
Kantine
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Homeoffice
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Hund erlaubtWir lernen ständig dazu,es wird mit Sicherheit nie langweilig.Das Gehalt kommt pünktlich.
Der Kollegiale Umgang zwischen den Angestellten
Viele Kollegen verstehen sich gut.
Vernünftigen Umgang miteinander
Finde alles sehr gut . Arbeitszeiten super mit 35 Stunden Woche ! Aufstiegsmöglichkeiten sind gegeben. Gute Führungskräfte! Gehalt stimmt
teilweise gibt es Vorgesetzte die nur Unruhe rein bringen und zu hektisch sind. Sie könnten auch manche Aufgaben selbst lösen, geben sie aber lieber ab.
Teilweise problematische oberste Führung, war aber zuletzt besser
Die Parkplatzgebühr.
Fordert von Arbeitnehmern Parkplatzgebühren
Keine Perspektiven
eigentlich habe ich nicht wirklich etwas zu meckern
Nicht immer alles den MA wegnehmen was ihnen tariflich zu steht, man gibt viel als Arbeitnehmer und dann bekommt dann eher nen Drücker wie mal was positives.
Wir müssen alle an einem Strang ziehen und dürfen nicht gegeneinander agieren.Die Qualität muss immer oberste Priorität haben.Und der Kunde ist immer König.
Soll die Mitarbeiter fördern die auch Leistung bringen und nicht nur Scheinleistung abgeben
Mehr Investitionen in Weiterbildungsmaßnahmen
Arbeitsumfeld Modernisieren, Bürogebäude Klimatisieren, Kurzarbeit vermeiden
Der am besten bewertete Faktor von Manroland ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Abteilung echt gut, in der Montage auch top, schwierig bei anderen Stellen einzuschätzen.
Fast schon familiär!
Roländer halt ;-)
Der Zusammenhalt der Kollegen ist super, man unterstützt sich gegenseitig in allen Belangen
Noch akzeptabel
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Manroland ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Nur in wenigen Fällen möglich, will man auch nicht. Das kostet ja was
Absolut keine Weiterbildung in den letzten 7 Jahren erlebt.
Kaum möglich
Gibt es eigentlich nur intern
Wenn ein Azubi das Glück hat und übernommen wird, bleibts beim Gesellen. Wer hier einen Betriebswirt o.Ä. machen möchte und evtl. mal die Leiter nach oben klettern will hat schlechte Karten. Keine Unterstützung seitens des Unternehmens. Leider.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.
