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Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Wirklich leider nichts!
Das Team, kurze Entscheidungswege, die Vorgesetzten sind immer ansprechbar, irgendwie familieär.
Das Ambiente, die Kollegen und die Zufriedenheit der dort lebenden Bewohner.
So ziemlich alles!
Das ich nocht nicht fest hier arbeite, da die Zeitarbeitsfirma mich nicht so einfach gehen lässt.
Heim schliessen
Mitarbeiterkantine wäre schön.
Am Gehalt muss gearbeitet werden. Die Strukturen und Abläufe fielen mir sehr sehr positiv auf. Auf Nachfrage bei Bestandsmitarbeitern wurde mir gesagt, das viel auch hinter den Kulissen für die Mitarbeiter getan wird.
Der am besten bewertete Faktor von Marienhof Dülmen ist Arbeitsbedingungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ein tolles Team, deshalb will ich ja von der Zeitarbeit weg und hier anfangen!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Tolles Ambiente... eigentlich wie in einem Hotel.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Marienhof Dülmen ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Fast Mindestlohn
Mitbewerber zahlen mehr aber das Arbeitsklima ist halt dort auch echt schlechter.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Fortbildungsangebote für das ganze Jahr! Haben ein eigenes Institut.
Eigenes Fort und Weiterbildungsinstitut in Saarbrücken. Ich glaube es hieß Victor's Global Academy...