Kommunikation

Wichtige Dinge könnten etwas öfter, unwichtige Dinge etwas weniger kommuniziert werden.

Karriere / Weiterbildung

Muss aber proaktiv angesprochen werden.

Verbesserungsvorschläge

• Bürokratie reduzieren.

Pro

- Engagement wird gewürdigt und zahlt sich aus.
- Offene Kommunikation
- Interessante Tätigkeiten

Contra

Anspruchsvolle Kundenstruktur.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der internen "Clans" hält man zusammen

Kommunikation

Man behält gerne einiges für sich

Gleichberechtigung

Es werden alle Mitarbeiter gleichermassen nieder gemacht.

Karriere / Weiterbildung

Man darf gerne mehr Verantwortung übernehmen, ohne mehr zu verdienen natürlich

Work-Life-Balance

Unbezahlte Mehrarbeit und Rufbereitschaft werden erwartet!

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten hat etwas Royales an sich.

Kollegenzusammenhalt

Es wird zwar aus der Führungsebene gegen bestimmte Kollegen gestichelt, aber innerhalb der drei Unternehmenscliquen hält man zusammen.

Interessante Aufgaben

Unnötig Kompliziertes kann auch interessant sein.

Kommunikation

Vorgesetzte vergessen gerne mal ihre neuen Ideen mitzuteilen und sind dann immer ungehalten, wenn nicht danach gehandelt wird.

Gleichberechtigung

Es bekommt jeder sein Fett weg!

Umgang mit älteren Kollegen

Werden teilweise etwas zurückhaltender behandelt, weil die sich ja manchmal wehren.

Karriere / Weiterbildung

Man darf sich gerne auf eigene Kosten in seiner Freizeit weiterbilden. Dieses Verhalten wird besonders gefördert.

Work-Life-Balance

Es wird erwartet, dass immer jemand, selbstverständlich ohne Bezahlung, in besonderen Situationen zu jeder Zeit verfügbar ist.