Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungNatürlich ist nicht alles Gold, was glänzt. Ich erwarte nur bedingt Spaß bei/an der Arbeit. Spaß ist etwas vergängliches, Erfüllung etwas ganz anderes. Ich erwarte nicht, dass mir tägl. der rote Teppich ausgerollt wird und sich bedankt wird, dass ich heute auf Arbeit komme und meinen Job gut gemacht habe, für den ich ja immer pünktlich bezahlt werde. Vertrauen und Wertschätzung muss man sich erarbeiten und verdienen und dann hat man bei der Mephisto auch einen guten und langfristigen ...
Sehr nette Kollegen, Vorarbeiter und Chefs.
Punkliches Gehalt.
Wertschätzung der Mitarbeiter.
Immer ein offenes Ohr.
Pünktliche Bezahlung gute Kommunikation.
Ehrliches Verhalten
Gutes Team, Gestaltungsmöglichkeiten
Ein sogenanntes redflag Unternehmen, wundert mich nicht, das bei diesem UN keiner mehr arbeiten möchte und es auch keiner nachbesetzt wird.
Wenn es etwas gäbe, würde ich es ihm persönlich sagen, als anonym auf einer Website
Das Verhalten der Geschäftsführung.
Um ehrlich zu sein wüsste ich im Moment keine
Zu wenig Arbeitsstunden, Teildienst
Respektvoller Umgang mit Mitarbeitern, Selbstüberschätzung und die Überheblichkeit beiseite legen, ehrliches Feedback > Führung und GF austauschen.
Von Grund auf neu personalisieren!!!
Empathie, Wertschätzung, Qualität...
Fehlbesetzungen korrigieren
Wenn es etwas gäbe, würde ich es ihm persönlich sagen, als anonym auf einer Website
Keine, es läuft alles hervorragend.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mephisto Consult ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Kaum Freizeit, viele Überstunden, Dienstpläne werden geändert und freie Tage werden ohne Absprache gestrichen, Sonderaufgaben werden zusätzlich in die Arbeitszeiten gequetscht- werden aber nicht bezahlt...
Schlechte Arbeitszeiten, viele Überstunden,keine planbare Freizeit, nicht gesetzliche freie Tage, in der Stellenanzeige wird soviel versprochen und doch nicht eingehalten
Familie und Freizeit kommen viel zu kurz.
In meiner Position schwer umsetzbar, aber nur bedingt wichtig
Kaum Überstunden, dafür festgelegte Pausen - Abweichungen sind nicht gerne gesehen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Auch hier liegt es an jedem selber, was man erreichen möchte, wie man sich entwickeln möchte, dann hat man auch ein offenes Ohr.
Sinnvolle Wünsche nach Weiterbildung werden gehört und umgesetzt.
wird nach Bedarf durchgeführt, auf Wünsche wird eingegangen
