Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Mobiler Pflegedienst Silvia Haake?

Mobiler Pflegedienst Silvia Haake wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Mobiler Pflegedienst Silvia Haake schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 56% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Mobiler Pflegedienst Silvia Haake als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Mobiler Pflegedienst Silvia Haake das Gehalt?

Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 48% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mobiler Pflegedienst Silvia Haake wahr?

Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mobiler Pflegedienst Silvia Haake als eher modern.

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Mobiler
Pflegedienst
Silvia
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GmbH
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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).

Alle 26 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Firmenwagen
38%38
Internetnutzung
23%23
Diensthandy
23%23
Gute Verkehrsanbindung
23%23
Flexible Arbeitszeiten
19%19
Homeoffice
19%19
Betriebsarzt
15%15
Mitarbeiter-Events
15%15
Coaching
12%12
Betriebliche Altersvorsorge
12%12
Barrierefrei
8%8
Kinderbetreuung
8%8
Gesundheits-Maßnahmen
8%8
Parkplatz
8%8
Kantine
4%4
Essenszulage
4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Team steht einander ein.

Februar 2026Bewertung lesen

Die Tätigkeit im Fahrdienst ist sinnvoll und verantwortungsvoll. Einzelne Kolleginnen und Kollegen waren hilfsbereit und engagiert.

Dezember 2025Bewertung lesen

Das Leitbild "mit Herz und Verstand" wird hier wirklich gelebt und gearbeitet.

November 2025Bewertung lesen

Nette PDL, sie hatte stets ein offenes Ohr für mich

April 2026Bewertung lesen

Pünktliche Bezahlung

März 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das Kollegen gegeneinander ausgespielt werden und das generell alles eher hinterrücks besprochen wird. Tagespflege könnte mit anderen Mitarbeitern wesentlich besser laufen

April 2026Bewertung lesen

Unklare Aufgabenverteilung, hoher organisatorischer Druck und wenig Rücksicht auf gesundheitliche Belastungsgrenzen.

Dezember 2025Bewertung lesen

Kommunikation ist mehr über einander, statt miteinander. Bei Fehlern gibt es gleich Schreiben/Ermahnungen , die man unter Druck unterschreiben soll!

März 2024Bewertung lesen

Menschenunwürdiger Umgang.
Keine Zeit für Angehörige,Arbeitnehmer ,Klienten.Es wird mit Aussitzen reagiert.
Sehr unprofessionelles Verhalten.
Kein Verlass auf Absprachen,ist kaum bis gar nicht präsent .
Einfacher zu beantworten wäre, was man gut am Arbeitgeber findet.
Aber da bleibt nicht viel.

Juni 2022Bewertung lesen

es wird Betrug an den leistungen gemacht

Oktober 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Klare Aufgabenverteilung, bessere Arbeitsorganisation und ein stärkerer Fokus auf Gesundheit und realistische Belastungsgrenzen würden den Arbeitsalltag deutlich verbessern.

Dezember 2025Bewertung lesen

Vielleicht könnte man in social Media sich präsentieren und mehr Einblicke über diese tolle Arbeit hier zeigen.

November 2025Bewertung lesen

Austausch der Leitung der Tagespflege!

April 2026Bewertung lesen

Den Mitarbeitern mehr zuhören, und versprochenes halten.

März 2024Bewertung lesen

Branche wechseln, menschenunwürdiger Umgang ,aufhören etwas vorzugeben was sie nicht ist.

Juni 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Mobiler Pflegedienst Silvia Haake ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).

Der Umgang ist generell sehr gut. Junge und ältere Mitarbeiter arbeiten Hand in Hand zusammen.

November 2025Bewertung lesen

Respektvoller und familiärer Umgang. Tolles Team!

November 2025Bewertung lesen

Der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen war aus meiner Sicht respektvoll. Altersbedingte Erfahrung wurde grundsätzlich anerkannt, auch wenn der hohe Arbeitsdruck den Austausch im Alltag teilweise erschwerte.

Dezember 2025Bewertung lesen

Sehr flexibel ,egal welchem Alter .
Der Mitarbeiter steht im Vordergrund.

April 2021Bewertung lesen

Werden respektiert u angenommen

Februar 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mobiler Pflegedienst Silvia Haake ist Vorgesetztenverhalten mit 2,6 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).

Das Verhalten der Vorgesetzten habe ich als wenig konsistent erlebt. Entscheidungen wirkten teilweise kurzfristig und wurden nicht immer transparent kommuniziert. Rückmeldungen oder Bedenken wurden aus meiner Sicht nicht ausreichend aufgegriffen oder im Gespräch geklärt.

Dezember 2025Bewertung lesen

PDL ist super, Leiterin der Tagespflege unterste Schublade!

April 2026Bewertung lesen

Zuckerbrot und Peitsche! Einzig gute pünktliche Bezahlung

März 2024Bewertung lesen

Ohne Worte, Geschäftsf. ist eh nie da, ist weit von der Pflege entfernt,keine Unterstützung für das Team.

Juni 2022Bewertung lesen

Definitiv nicht mit Herz und Verstand.

Dezember 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).

Weiterbildungen stehen jedem Mitarbeiter je nach Qualifikation und Bedürfnisse zur Verfügung.

November 2025Bewertung lesen

Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung oder gezielten Weiterbildung habe ich während meiner Tätigkeit nicht wahrgenommen. Klare Perspektiven für Entwicklung oder Qualifizierung waren aus meiner Sicht nicht erkennbar.

Dezember 2025Bewertung lesen

Karriere nicht möglich in diesem Pflegedienst; nur betriebsintererne Weiterbildung, die kostengünstig sind

März 2024Bewertung lesen

Solange wie es nichts kostet und da spielt auch die Qualität der Weiterbildungen keine Rolle ,hauptsache weitergebildet.

Juni 2022Bewertung lesen

Wird offen gesagt /gefördert was für wen möglich ist .
Manche möchten gerne Führung übernehmen, können dies aber nicht .Und das ist gut so unter mancher Führung hätten die Mitarbeiter es nicht so gut.Danke an GF und PDL

April 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Mobiler Pflegedienst Silvia Haake wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Mobiler Pflegedienst Silvia Haake schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 56% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Mobiler Pflegedienst Silvia Haake als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 48% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mobiler Pflegedienst Silvia Haake als eher modern.