Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 2,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
Alle Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Rabatte
Hund erlaubt
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Mitarbeiterrabatt und Urlaubsplanung.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Unbezahlte und aufgezwungene Überstunden (mind. 30min/Tag), man wird oft beleidigt & angeschrien.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Mitarbeiter anschreien & beschimpfen. Mehr Ventilatoren an der Kasse (im Hochsommer würden 2 schon einiges bewirken). Und mal die Mitarbeiter loben, wenn sie spontan einspringen und den Laden ordentlich halten (so gut es geht mit den Kundenansturm). Und von den Mitarbeitern nicht verlangen dass diese jeden Tag 30 Minuten arbeiten müssen ohne dafür bezahlt zu werden. Seien Sie doch froh, wenn die Mitarbeiter pünktlich zur Arbeit kommen, ihre Arbeit machen und dann auch mal Feierabend machen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Modemeter Stoffmarkt ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kollegen waren immer top. Man konnte sich immer auf sie verlassen und hat sich gegenseitig geholfen.
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Modemeter Stoffmarkt ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mitarbeiter waren nicht begeistert von dem Laden, aber die Stoffauswahl war gut.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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