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Morrison 
& 
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LLP
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Alle 12 Bewertungen entdecken

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Morrison & Foerster LLP
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Gute Arbeitsqualität erwarten.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Morrison & Foerster LLP
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    92%92
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    92%92
  • HomeofficeHomeoffice
    92%92
  • InternetnutzungInternetnutzung
    83%83
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    58%58
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • CoachingCoaching
    50%50
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    42%42
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Tolles Team und super Zusammenhalt!!! Wer hier pro-aktiv arbeitet und über den Tellerrand hinausschaut, kann sich Departmentübergreifend einbringen und wird dafür honoriert.
Bewertung lesen
Transparente Strukturen, Zusammenhalt, soziale Projekte/Tätigkeiten.
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Möglichkeit der Einbringung von Ideen und Vorschlägen; effiziente Arbeitsweisen; eigenes IT Team vor Ort; netter, respektvoller Umgang miteinander; Mitarbeiterangebote
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Internationale Ausrichtung; offene Kommunikation zwischen Mitarbeitern aus allen Bereichen; freundliches Arbeitsumfeld.
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Super Umgang mit der Corona Pandemie und Schutzmaßnahmen für Arbeitnehmer
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Praktikanten werden in der Regel nicht bezahlt.
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Verbesserungsvorschläge

Ich würde mir für administrative Mitarbeiter Meetings / Happenings wünschen, bei denen man auf andere Kollegen aus anderen Büros trifft.
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Leider kann ich in meiner Position nicht aufsteigen.
3
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Morrison & Foerster LLP wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Morrison & Foerster LLP besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Morrison & Foerster LLP als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Morrison & Foerster LLP als eher modern.