Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 23 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Homeoffice
Firmenwagen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich bin nun seit einiger Zeit in leitender Position tätig und kann mit Überzeugung sagen: Mein Arbeitgeber schafft ein Arbeitsumfeld, das sowohl auf Leistung als auch auf Menschlichkeit baut. Die Unternehmenskultur ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Vertrauen und einer klaren Vision, die nicht nur kommuniziert, sondern auch gelebt wird.
Als Führungskraft erhalte ich nicht nur die notwendige Unterstützung und Entscheidungsfreiheit, sondern auch die Möglichkeit, mein Team aktiv zu entwickeln und neue Ideen einzubringen. Die Kommunikation ist offen, transparent und auf ...
Ich habe mich von Anfang an gut aufgehoben gefühlt. Ich werde in alle relevanten Themen eingebunden. Super kurze Entscheidungswege. Das Team arbeitet sehr gut miteinander.
Das wertschätzende Miteinander, die vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten und die flexible Arbeitsgestaltung. Dazu kommt ein starkes Teamgefühl und eine offene, respektvolle Kommunikation.
Weiterbildungsmöglichkeiten
sehr nette Kollegen
Insgesamt kann ich das Unternehmen uneingeschränkt empfehlen. Es ist ein Ort, an dem ich nicht nur beruflich wachsen konnte, sondern auch eine positive und unterstützende Gemeinschaft gefunden habe. Ich bin stolz darauf, Teil dieses großartigen Teams zu sein.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Mitarbeiter sollten nicht nur ausgebeutet werden. Die Bewertung erfolgt verspätet, aber von aktuellen Mitarbeitern ist bekannt, dass sich kaum Dinge über die Zeit verändert haben und die Geschäftsführung immer noch das Ketmrnproblem ist
Oft wird die Menschlichkeit vergessen
WORK LIFE BALANCE NICHT VORHANDEN
Nichts – ich bin rundum zufrieden!
Überheblich, unsystematisch, Ungleichbehandlung, keine Anerkennung, keine Betreuung und keine Rückmeldungen, gibt Fehler nicht zu, Betreibt Vetternwirtschaft, überlastet
Eigentlich nichts was ich schlecht finde.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern bessere Bedingungen anbieten. Die Atmosphäre nicht vergiften und mit positivem Beispiel vorangehen und nicht der Kern des Problems sein
Das Unternehmen arbeitet schon auf sehr hohem Niveau. Kleine Feinjustierungen, wie noch häufigere Kommunikation bei großen Veränderungen und eine kontinuierliche Aktualisierung der Technik, könnten den Arbeitsplatz aber noch angenehmer machen. Insgesamt wirklich top.
bessere Kommunikation von der Führungsebene, manchmal reicht ein 10 Minuten Telefonat um Feheler vorzubeugen, wird zu oft nicht gemacht.
Es könnte mitunter besser unter den einzelnen Abteilungen kommuniziert werden. Öfters wird was vergessen oder könnt nicht dahin wo es hin sollte. Es bedarf manchmal mehrmaliges nachfragen
Den Mitarbeitern zuhören, eigene Bedürfnisse in den Hintergrund stellen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von moVeas ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Zuvorkommend und immer im Focus der gegenseitigen Untertützung
Ältere Kollegen werden sehr wertgeschätzt und respektvoll behandelt. Erfahrung wird aktiv eingebunden, und der Austausch generationenübergreifend gefördert.
langdienende Kollegen werden sehr geschätzt
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von moVeas ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Hier haben wir noch etwas Verbesserungspotential. Manchmal treffen wir zu schnell Entscheidungen und schaffen es noch nicht immer alle mitzunehmen.
Wichtige Informationen kommen schnell aber wechseln häufig, vieles ist undurchsichtig
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Keine Einarbeitung und viel zu wenig Weiterbildung erhalten, dann Kündigung der einzigen erfahrenen Führungskraft, dann fachliches Chaos
Es gibt viele Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Weiterbildungen werden aktiv gefördert, und Karriereschritte sind realistisch planbar.
Das Unternehmen ist stets an der Weiterbildung der eigenen Mitarbeiter interessiert und unterstützt diese
Nur das nötigste
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- moVeas wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet moVeas besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen moVeas als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei moVeas als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.




























