Ihr Unternehmen?
Mundwerk Alexa, Praxisgemeinschaft Dres. Stiller und Partner als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 2,1Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 2,1Arbeitsatmosphäre
- 1,7Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 1,5Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 2,1Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 2,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Barrierefrei
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
verantwortungsvoll, empathisch, kompetent und authentisch
Dadurch das die Chefs kaum da sind und viele Aufgaben abgeben, arbeitet man sehr selbstständig mit einem gewissen grad an Verantwortung. (Wenn auch ungewollt).
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das offensichtliche, mangelnde Interesse am Wohlergehen der Mitarbeiter. Genauso wie die abwertende Haltung gewissen Patienten gegenüber.
Verbesserungsvorschläge
5 Tage Woche. Personalwasser.
Weihnachtsgeld, nicht erst am letzten Tag des Monats das Gehalt überweisen lassen.
Mehr Kommunikation. Firmenfeiern.
Hat keinen Sinn, die Chef Leute sind Verbesserungsresident
Qualitätsmanagement (!), bessere Arbeitszeiten, mehr Kommunikation, weniger Gleichgültigkeit
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Mundwerk Alexa, Praxisgemeinschaft Dres. Stiller und Partner ist Kollegenzusammenhalt mit 2,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
man wird hier fair behandelt
Unter den Kollegen herrscht ein angenehmes Klima, kommuniziert wird auf Augenhöhe.
Für die kurze Zeit ist der Zusammenhalt gut, aber da das Team so häufig wechselt, werden die Gesicher austauschbar. Die Chefs kennen nicht einmal die Namen der (neuen) Mitarbeiter
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mundwerk Alexa, Praxisgemeinschaft Dres. Stiller und Partner ist Work-Life-Balance mit 1,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Alle 2 Wochen - 6 Tage Woche, mit einer 10 Stündigen Samstags-Schicht. OHNE Zuschläge. Dazu hat man in dieser Woche Spätschicht wodurch man weder vom Freitag noch vom Samstag etwas hast. Sonntag‘s frei - Montag wieder vor 8:00 auf der Matte stehen.
Die Arbeitszeiten entsprechen keinesfalls der aktuellen Zeit. Im Wechsel 5-und 6-Tage Woche. Eine 10-11 stündige Schicht am Samstag, um Pausen muss man fast schon kämpfen, häufig fallen sie (zu kurz) aus, vorgeschriebene Pausen werden nicht eingehalten. Mit Kindern ist die Arbeit im Mundwerk fast unmöglich.
Ich musste leider immer erreichbar sein. Urlaub, Pause immer auf abruf
Es zählt nur Profit!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Muss alles aus eigener Tasche gezahlt werden.
alles muss privat gemacht werden, kein Sonderuralub für Fortbildung.
Fortbildungen kann man sich auch gern auf You Tube anschauen
Leider keine Einsicht wie wichtig Weiterbildung und Einweisung genau in dieser Branche wäre, es wird erwartet sich in Eigenstudium weiterzubringen!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Mundwerk Alexa, Praxisgemeinschaft Dres. Stiller und Partner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Mundwerk Alexa, Praxisgemeinschaft Dres. Stiller und Partner schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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